文档介绍：员工正式聘用合同
员工正式聘用合同1
甲方：
乙方：
乙方身份证号：
乙方试用期满后，经甲方考察拟聘用乙方为正式员工。双方经过同等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。
第一条
乙方的考勤与管理悉按甲方外的任何产品。
8、乙方在工作中因自己失误摔坏店内产品或者顾客产品的按半价赔偿。
五、从签订合同之日期乙方干满一年的，如有事辞职的须提前一个月写辞职报告，经批准后方可离职，甲方退还乙方保证金500元，和当月工资。
六、美容师在发过工资不打招呼私自不干的，属于自动离职，10天工资不发，保证金不再退还。私自离职2个月后再回来的，再交保证金。
本合同自签订之日起生效，签约双方各执一份。
甲 方： 乙 方： 盖 章：
日 期： 日 期：
员工正式聘用合同3
聘用单位（甲方）：
受聘人（乙方）： 身份证号码： 居处地： 电话：
依据的文件和会议要求，甲、乙双方经协商一样，订立本合同。
一、乙方的主要任务
1、乙方在甲方的详细指导下做好合同规定目标的平安防范工作。
2、仔细履行《保安员工作管理制度》（见附件
一）、《专职保安岗位职责》（见附件
二）、《警务室主要职责》（见附件
三）的要求。
二、乙方的服务期限 服务期限自________年____月____日起，至________年月____日止，试用期为个月。
三、酬劳 甲方付给乙方保安员服务费每月 元，试用期间服务费每月为元。
四、双方的权利和义务
（一）甲方
1、制定对乙方的工作职责、管理制度；
2、刚好发放酬劳，为乙方办理社会保险（医疗保险、养老保险、工伤保险）；
3、部署乙方的详细保安工作；
4、依据上级要求，供应乙方工作所需的专用器材、办公用具等工作条件以及就餐等生活条件；
5、对保安人员的各项工作进行监督、检查和详细指导，对乙方的工作状况进行考核并依据进行奖惩。
（二）乙方
1、具备符合学校工作的较高的道德标准，具备《保安服务管理条例》规定的保安员条件，供应具备该条件的证明材料；
2、在不具备保安员条件时刚好、主动向甲方提出；
3、听从甲方领导，遵守国家法令、甲方的规章制度和《保安员工作职责》、《专职保安岗位职责》、《警务室主要职责》。
五、合同变更、终止和解除
1、双方协商一样，可以变更或解除本合同；
2、乙方不符合《保安服务管理条例》规定的保安员条件和甲方的要求时，甲方可以解除本合同，乙方也可主动提出解除本合同；
3、乙方作奸犯科、违反公共道德的，甲方可以解除合同；
4、甲方被撤销，不须要保安人员时，双方可以解除合同；
5、甲方不按合同规定付给乙方酬劳时，乙方可以提出解除合同；
6、乙方由于种种缘由不能履行保安任务时，双方可提出解除合同，如无正值理由提出终止合同时则由提出方担当违约责任；
7、遇有不行抗拒的因素不能接着执行合同时，双方可协商终止或解除合同。
六、违约责任
1、甲方未刚好支付酬劳超过一个月以上的，应当担当违约金为未支付酬劳的20%；
2、乙方以隐瞒、欺瞒的手段与甲方签订合同的，甲方可以解除本合同，乙方并应当退回已付酬劳；
3、乙方违反约定终止或解除合同的，应当担当违约金为已支付酬劳的20%；
4、乙方未能履行保安员工作职责，给甲方造成损失的，应当赔偿，并担当违约金为已支付酬劳的20%以上。
七、其他
1、三个附件《保安员工作管理制度》、《专职保安岗位职责》、《警务室主要职责》是本合同的重要组成部分，是乙方必需遵守的特别规章制度，是甲方对乙方考核的重要依据；
2、乙方户籍所在地址、现居住地址、联系方式等发生改变，应当刚好告知甲方，以便于联系；
3、合同未尽事宜，双方协商作出补充规定；
4、本合同一式两份，双方各执一份。本合同的附件及以后的补充合同均为本合同有效补充，同具法律效应。
甲方： 乙方：
代表： 代表：
联络人： 联络人：
日期：________年____月____日
日期：________年____月____日
员工正式聘用合同4
聘请方：****有限公司（以下简称甲方）
受聘方：
（以下简称乙方）
为发展****有限公司的事业，便于受聘方的成就与发展，甲、乙双方本着自愿、同等、互利的原则，达成如下协议；
一、聘用期限
第一条：合同有效期自20xx年一月一日起至20xx年十二月三十一日止。聘用期为五年。
二、聘用职务
其次条：甲方聘乙