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村两委后备干部培养计划范文
赤峰第四中学后备干部培养计划“重视教育、培训、选拔和考核干部特别是培养、选拔优秀年轻干部。”是____决定也是新时期干____伍培养的迫切要求。我校把后备干部的培养选拔摆在学校的中心工作位置作为实现红山区高后备干部数量指标原则上按照学校领导班子职数11比例配备。后备干部调整工作要突出党管干部的原则注重党总支的考察把关及决策。调整后的后备干部必须经过教代会的讨论通过。
三、培养对象以____岁以下的骨干教师为重点培养对象中层领导干部培养对象潘殿进孙全成王化义庞松涛潘永生康宁温凯张子慧邱立新____李东辉颜____杜延辉张靖宇石凤龙于立军韩笑冬李金中____陈鹏飞--____有辉王小歌马林超杨永清张国民
四、培养措施
1、加强学****严格要求。____他们学****理论时政法规专业知识使他们在政治觉悟、师德修养、专业水平、业务能力上都有所提高定期上党课培养入党积极分子有计划地发展党员。
2、加强培养严格考核。成立以书记、校长、工会主席为后备干部考核领导小组选派一些师德好教育教学管理精的领导和先进教师与他们结对子并定期上报思想汇报根据需要提出任用意见并向局人事部门推荐。
3、对外交流不断磨练。为他们创造表现自我的机会把他们推向更广泛的舞台去接受考验和磨练使他们的素质得到全面的发展在工作的磨练中迅速地成长起来。
4、担负重任岗位锻炼。
村两委后备干部培养计划范文（二）
那克塔中学后备干部培养计划
“抓紧培养选拔年轻干部，努力造就大批能够担当跨世纪的领导人才”，“重视教育、培训、选拔和考核干部，特别是培养、选拔优秀年轻干部。”是____决定，也是新时期干____伍培养的迫切要求。我校把后备干部的培养选拔摆在学校的中心工作，作为实现教育现代化的重要内容。学校要进一步加大对后备干部的培养、管理力度，提高后备干部的整体素质，建设一支适应教育发展需求的后备干____伍，制定学校后备干部培养计划。
一、指导思想
以____和____为指导，以学校人才队伍建设和事业发展需要为依据，坚持有利于学校工作，有利于干____伍建设的原则，坚持德才兼备，人尽其才的原则，坚持公开、公平、竞争、择优的原则，努力建设一支不断优化的年轻后备干____伍。
二、建立机制：
1、培养后备干部工作是学校党总支的重要职责和迫切任务，是落实____，保证学校可持续发展的重要工作。学校成立以党支部书记为负责人、支部____委员、宣传委员和工会主席等校级行政干部和群团领导共同参与的领导机构。
2、后备____选拔要以年中青年教师群体为依托，在优秀教师中选拔政治可靠，业务过关，人品过硬的人才充实干____
伍。学校应采取两年一次民意调查形式，积极发现人才确定后备干部人选。并按照不同岗位，不同层次的党政干部应具备的基本条件和资格确定后备干部培养个体方案。
3、学校在后备干部培养工作上要加强培训，强化过程管理。突出实践锻炼和岗位培训，提高后备干部岗位专业化水平。要为年轻干部的成长营造良好的环境氛围，形成珍惜人才，大胆培养，合理使用的人才管理理念。关心、帮助、支持年轻干部、后备干部，明确自己的发展方向，加强自身的修养，提高工作能力。特别要把增强党性锻炼，增强人格力量贯穿培养全过程。
4、要建立年轻后备干部个人跟踪档案。内容