文档介绍：医院办公室个人工作总结三篇_个人办公室工作总结
导语工作总结可以是一项官僚化工作，可以是一项任务和承当，也可以是有效提高自我的一项工具，这全取决于如何应用。《医院办公室个人工作总结三篇》是为人们准备的，盼望对人们有协助。
篇一务，但工作原则和工作质量和领导的规定尚有差距，在新的一年里，要加大政治学****力度，提高工作质量，团结一致，夯实工作，高原则完毕院办室的工作任务和领导交办的临时任务。
篇二
收款室在医院各领导的对的领导下，依托全体同志共同努力，在XX年度中，以夯实的工作作风，为医院的建设和发展添砖加瓦，奉献力量，较好地完毕了各项工作任务，在平凡的工作中获得了一定的成绩。现将XX年度工作总结
一、在本年度中，我严格遵守医院各项规章制度，以本着院兴我兴，院耻我耻的原则，努力树立医院良好形象，热爱工作，团结协作，尽量减少出错率。
二、在和医保办同志合伙办公中，本人严格按规定和医保办同志一起完善好有关报销手续。根据新农合政策，耐心给病人解释好，服务好病人。
三、努力把凝聚群众满意额度，熟悉各项工作业务，提高医院形象作为自己的工作突破。
在立即到来的XX年里，本人在XX年的工作基本上，继续保持良好的工作作风、干劲，并制定如下工作筹划：
一、协调好科室的工作。
在遵循医院规章制度的基本上，合理、公平调节好、完善好门诊部收款室和住院部收款室的上班、休假制度。在科室的需用物料、机械问题上严格把好关，坚决杜绝物料不继、机械故障不理，由此给患者带来不便的现象。
二、科室工作规定细微处见真功。
收款室的工作相对于其他科室也许简朴了诸多，无外乎整日坐在计算机前机械的反复操作，如记账、收款、办理出入院、办理报销手续等简朴的操作，似乎既不需要很高的技术含量，也不必承当性命之托的巨大压力。然而，工作以来的亲身经历使我深深体会到，科室工作无小事，于细微处见真功。透过收费处这小小的窗口，我们首当其冲，代表的是整个医院的形象，正是通过我们的工作，一方面搭建起来医患之间健康沟通，交流的平台。
因此，要树立对的的工作观、价值观。以以便好患者，服务好患者为荣。努力克服程序上的弊端不断提高工作效率，要在细微处搭建起和谐的医患关系。
三、崇尚科学，刻苦钻研业务知识。
在医院领导的对的带领下，几年来我院正一步一种台阶地稳步向前发展，医疗技术的提高赢得了越来越多患者的满意和夸奖，相应的也给我们带来了良好的社会效益和经济效益。在这一发展中收款室同样起着举足轻重的作用，我们一种小小的失误就有也许给医院在社会上带来负面影响。因此，收款室的每一位收款员，所有要继续保持吃苦耐劳的精神，崇尚科学，拥有较高的综合素质：
一是要严格遵守好医院收费的各项规章制度，不准许浮现半点马虎。
二是要有纯熟的计算机操作技能，可以对的迅速的让每位患者得到以便快捷的就医，诊断服务。
三是要对各科室的医用术语和收费项目了如指掌，减少差错率。
四、服务患者，提高收费服务质量。
收款室是医院的窗口，收款员的言行举止和态度好坏直接影响到医院的整体形象，面对病号集中，程序复杂时，收款员应懂得换位思考，将心比心，急病患之所需。
我们要耐心细致，不厌其烦。既要让群众明白你的意思，又要注意说话的口气和语调，既要使所收取的各项费用对的无误，又要减少病人额外的承当和麻烦，既要大方得体，又要坚持原则。
接下来的工作中，在做好筹划内工作的同步，也应做好筹划外的工作，让自己的工作成绩再上台阶。
篇三
2月5日，区卫生系统举办践行科学发展观双挂一培训活动动员大会，卫生局党组负责人、副局长杨起鹏同志对派驻干部下乡的目的和意义做了具体论述。我院积极配合卫生局的工作部署，安排急诊科首席医师梁俊雄副主任医师到双水卫生院挂职(院长助理)锻炼，分管急诊、医政、质控、药政、护理、医技等工作。12月19日完毕工作，挂职期间，梁俊雄副主任医师协助双水医院周文锋院长，并会同其他同事工作，多调查研究，倾听群众意见，协助领导夯实开展工作。在区卫生局、区人民医院和双水镇委政府各方领导的注重及支持下，获得可喜的成绩，并获得一定的管理经验，现总结如下：
一、领导注重和持续的支持是获得双挂一培训成绩的保障
新会区卫生局把双挂一培训工作作为贯彻科学发展观，合理配备医疗卫生资源，增援农村医疗卫生工作的重要举措;作为发挥区属医院龙头作用，带动乡镇医院共同进步，双方获得双赢为目的;作为锻炼和培养干部重要措施，持续抓紧抓好。杨起鹏同志给挂职单位和人员定任务，压担子，盼望挂职干部给基层注入活力，融入基层医院具体管理工作当中。杨局多次到基层医院协助和指引工作，关怀关注基层卫生管理干部。区人民医院高度注重双挂一培