文档介绍：????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????主讲:陈新望 2013-12- 28 对在百忙当中能够参加本次制度教育培训的各位领导表示衷心的感谢; 对能够积极参加本次大会的所有员工表示热烈的欢迎! 在会议开始之前,请允许我先强调下会场纪律,以示我们彼此间的尊重: ,如有特殊情况需接电话的,请到会场外; ; ,不要交头接耳、随意走动。提及制度,大部分人会出现很多的心理活动????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????企业的制度是什么? 好好比是国家的交通法规,大比是国家的交通法规,大家必须严格遵守,才能保证道家必须严格遵守,才能保证道路的畅通与安全。路的畅通与安全。企业管理制度是实现企业目标的有力措施和手段,企业要发展,必定离不开这些制度来规范我们朝着同一个方向行走。这也是提升自我和提升公司的必然途径。那么我想问大家如果没有制度统一我们的行为,我们会怎么样?企业又会怎么样? ?人人都只顾自己做自己?不会讲究任何团队与合作精神?想做什么就做什么,想怎么做就怎么做,为所欲为?我们的效益能出来么? ?产品能做好么? ?能将质量搞上去吗? ?企业能生存与发展么? ?企业在市场上会有自己的竞争力么? 答案是不可能的! 企业会淘汰,我们会面临失业!未来很难以想象! 第一章考勤管理制度为了促进公司规范化建设,强化员工劳动纪律观念,规范员工行为,现结合公司实际情况,特拟订本考勤制度。一、目的一、目的二、适用范围本制度适用于千家汇公司全体员工三、内容 1. 工作制 本公司职工每月休息 2-4 天(办公室人员单休),每天 小时,加班(相关人员) 3 小时; 作息时间为: 上午 07 : 30 — 11 : 30 下午 12 : 30 — 17 : 00 加班 17 : 30 — 20 : 30 因季节变化,作息时间如有调整将另行通知; 2. 打卡制 本公司除副总经理级以外的所有人员都实行打卡制; 白天上班需打卡四次(即上午上班/下班,下午上班/下班,各打一次),加班需打两次(即加班时打上/下班卡),打卡时间为公司规定的作息时间; 全体职工都必须自觉遵守工作时间,未到下班时间不得在刷卡机旁等候刷卡,否则每次处予 10 元; 全体职工应按时打卡上下班,不得无故拖延或不打,否则按迟到、早退、旷工处理; 对于忘记或因公外出而未能及时打卡者,需到人事部领取《考勤补签单》填写,并经直接主管领导签字同意,上交到人事部后才算正常出勤; 出现漏打卡现象必须在 48 小时内完成《考勤补签单》的审批,否则无效; 每月非因公而漏打卡次数不得超出 3次,超出者每次处罚 10 元,如半天内上班与下班都未打的,视为该员工未出勤,同时按旷工处理; 对迟到而故意谎称漏打卡者,一经证实,每次处罚 30 元。 人事部收到员工的《考勤补签单》后,应及时为漏打卡当事人会签或盖出勤章印,并把《考勤补签单》留存保管,以便日后查证,如人事部直接责任人将其丢失,按每次每张处以 5元罚款; 因工作任务完成或因其它不可抗拒(客观)事项提前下班的,也必须打下班卡,并且还需要有车间/部门开具的放行条或歇假单,否则按早退、旷工处理;