干部教育培训个人年底工作总结.docx

文档介绍：干部教育培训个人年终工作总结

　　导语总结是对以往工作的评价，必须坚持实事求是的原则。就像陈云同志所说的那样，“是成绩就写成绩，是错误就写错误；是大错误就写大错误，是小错误就写小错误”。夸张成绩，报喜不报忧，违背作总结的目的的不良行，成为自觉的行为，建立起全员参与学习的浓厚氛围，比学习、比业绩、比工作蔚然成风。
　　六、存在的局限性问题和改善措施
　　我校狠抓教育培训虽然获得了较好成绩，但也存在部分局限性问题，核心是部分教师重教学工作轻教育培训，如何把教学工作和教育培训有机结合起来，使教学工作和教育培训两不误、两增进做得不够。后来，我校要进一步加强对教职工的教育，使教职工明确教育培训和教学工作相似核心，统筹兼顾地安排好教学工作和教育培训。通过提高教学规定，使教职工感到自身知识和技能的局限性，增强自觉参与教育培训的急切感，积极努力抓好教育培训工作；通过教育培训，提高教职工的综合素质，增进教学工作发展，提高教学成绩，培养出合格优秀的中职生。
　　我校真抓实干，在教职工教育培训上获得了较好成绩，增进学校教学工作发展。在获得成绩的基本上，我校深刻结识到教职工教育培训是长期的任务，必须持续坚持下去。后来，我校要继续加强教职工教育培训工作，根据上级部门的规定，把教职工教育培训工作提高到一种新的水平，为增进我校教学工作的全面发展提供坚强的智力保证。 范文二为加强干部教育培训工作，大力推动干部队伍建设，我局坚持“以民为本、为民解困、为民服务”的工作理念，以提高干部队伍整体水平为核心，着力打造政治过硬、业务精通、作风优良、廉洁自律、文明和谐的干部队伍。把干部教育培训工作摆在突出的位置，培训工作获得了一定成绩，有效地提高了服务质量和服务水平，维护了困难群众和特殊人群的基本权益，圆满完毕了XXXX年工作任务，现将XXXX年干部教育培训工作总结和XXXX年工作筹划报告如下：
　　一、XXXX年工作总结
　　干部教育培训基本状况
　　XXXX年县民政局举办干部教育培训班3期，全年投入培训资金万元，培训人数173人次，培训对象均是各乡镇民政办主任和分管领导；参与县级以上调训共4期，培训人数6人次，圆满完毕了年度干部培训工作筹划。
　　干部教育培训核心做法和成效
　　1、分期组织参与或举办综合培训。第一期为我局领导班子成员、民政局干部职工，核心参与省、市及有关部门举办的培训，旨在提高政策水平和决策能力。第二期为我局干部职工、乡镇民政办主任，核心参与我局举办的业务培训，旨在提高其业务技能。
　　2、专项会议，培训想结合。如结合会议的开展针对民政职能就“清廉务实执政为民”、“防灾减灾”、“贯彻60周岁以上农村退役士兵生活待遇”专项培训，旨在提高干部廉洁务实意识和工作能力。
　　3、加强领导，把教育培训工作列入核心议程。领导注重是做好干部教育培训工作的核心和保证。局领导把教育培训工作作为创立学习型机关的一项核心内容来抓，局核心领导亲自抓，成立了由局党委书记杨选荣同志任组长的干部教育培训领导小组，具体工作由组织办负责承办。局班子成员多次召开会议专门研究干部教育培训工作，并制定了学习教育培训筹划，为有筹划地开展干部教育培训工作提供了有力的组织保障。
　　4、注重政治理论学习，全面提高干部素质。工作以全面贯彻党的各项方针政策为主线，从提高干部队伍政策理论水平为出发点，根据上级民政部门和县的统一安排部署，结合我县民政工作实际状况，对科学发展观理论、党的XX届X中全会、省、市、县党代会精神进行学习培训，采用集中学习培训和自学相结合的措施，通过理论教导、观看电教片、请军队离退休老干部上老式教育课等多种形式，把党的政策和理论知识传授给全体干部职工。同步聘任有较高政策理论水平的同志为民政干部现场授课，提高了学习培训效果，自觉学习政治理论的积极性有了明显提高。做到了工作学习两不误、两增进民政干部队伍整体素质进一步提高，工作纪律、工作作风进一步转变，有力地增进了各项民政工作的开展。
　　5、加强业务学。思想政治素质是贯彻各项业务工作的基本，纯熟掌握各项业务知识是做好本职工作的前提，因此在对干部进行培训时，我局坚持政治理论学习培训和业务培训并重的原则，每周五由值班领导组织干部职工进行政治学习，除参与上级民政部门组织的业务培训外，充足运用集体学习时间，采用学习交流和教导相结合的措施，认真学习民政业务知识，对政策性强的业务知识由有关科负责人逐条进行解说，分析工作中容易浮现的问题，找出解决的措施，有效地提高了民政干部队伍的业务水平和服务水平，增进了各项民政事业的健康有序开展。
　　6、研究解决干部教育培训工作中的核心难点问题。采用多种措施，进一步开展调查研究，认真分析和解决目前干部教育培训工作中浮现的新状况、新问题。