文档介绍：弗布克细化执行与模板系列
人力资源管理工作细化执行与模板
孙宗虎邹晓春编著
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目录
一、人力资源管理岗位设计........................................................................................... 5
二、人力资源需求预测执行工具与报告....................................................................... 5
(一)现实人力资源需求预测表........................................................................... 5
(二)未来人力资源需求预测表........................................................................... 6
(三)未来人力资源流失预测表........................................................................... 6
(四)年度人力资源需求预测表........................................................................... 6
(五)人力资源净需求统计总表........................................................................... 7
(六)部门岗位人员增补申请表........................................................................... 8
(七)人员需求预测细则与方案........................................................................... 8
(八)公司年度人员需求预测报告..................................................................... 12
三、人力资源供给预测执行工具与报告..................................................................... 14
(一)员工技能调查清单..................................................................................... 14
(二)员工变动统计清单..................................................................................... 15
(三)人员供给预测方案..................................................................................... 15
四、人力资源战略规划制定执行工具与报告............................................................. 17
(一)人力资源战略规划表................................................................................. 17
(二)人力资源年度规划表................................................................................. 17
(三)人力资源战略规划书................................................................................. 19
五、人力资源管理预算费用编制执行工具与报告..................................................... 22
(一)人力资源管理年度费用预算表.................................