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组织生活会个人查摆材料.docx

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文档介绍:组织生活会个人查摆材料
按照党员干部组织生活会要求,在学****中把自己摆进去、把 工作摆进去、把职责摆进去,认真查找问题、剖析问题根源。
一'突出问题
(一) 理论学****政治理论学****不够深入。学****领会精神实 质上还缺乏一以贯之的自觉,学懂复修改,对农村群众反映的一些情况检查作风漂浮,收效甚 微。存在一定程度的官僚主义,经常通知相关人员到办公室谈情 况、讲问题。对于一些基层需要了解的事情,往往是电话里交办、 微信上交办,导致工作情况不明;还有就是享乐主义,很多时候 工作安于现状,偶有打麻将、喝小酒的现象。
二是分析问题产生的原因
出现上述问题的主要原因是:
(一) 理想信念不坚定。第一,执行党的政策的简单化。讲 政治,简单地说,就是对党组织负责,服从党组指示,坚定信仰 信念。政治的敏锐性不够强,把政治当作成了遥远的事,也不想 认真琢磨。二是学****理论被动。每次学****我都是被动地接受中 心组的学****即使在工作任务紧的时候,我也认为这是多余的。 我甚至不情愿地学****党的政策理论知识,学****效果可想而知。导 致对党的政策理论学****越来越少,对为人民服务的宗旨意识越来 越少,理想信念越来越少,指导自己的工作就脱离了实际。表现 在简单地读读报纸、文献,就觉得自己有了一定的理论水平,能 够满足工作需要。
(二) 宗旨意识弱化。近年来,我先后在政府办公室、信息 中心、经信委、人社局、巡视组等单位工作。在实际工作中,没 有收到很好的效果,这主要是由于他们的宗旨意识和进取精神不 强。不敢正视矛盾和问题,责任意识不够,放手、大胆、创造性 开展工作的勇气不高,不知不觉中群众的真实情况听不到,导致 工作方法简单、工作措施不力,有的工作还面临不小阻力,从而 陷入深层次矛盾。“大事讲原则,小事讲感情”。如何把握大事 小事的界限,按原则办事,按规则出牌,是最基本的规则。在后 来的一些工作中,我总是考虑这样或那样的原因,要求没有那么 严格。虽然没有造成什么严重影响,但我还是受到了领导的批评。 这只能说明我对一些明显的消极因素的抵抗力在慢慢下降,慢慢 被这些消极因素同化。
(三)党性不强。学****是终身的事业,特别是要不断提高党性 修养,培养为人民服务的意识,这在当今物欲横流的社会非常重 要。然而,目前我只是疲于应付业务工作和满足体育学****的需要。 我的主动性明显不足,表现在两多两少:一是日常事务多,学****投入少;二是日常业务工作投入精力过多,党性修养投入较少。
(四)道德品行要求不严格。勤俭节约、艰苦朴素是老祖宗 留给我们的宝贵财富。随着近年来经济的发展,人民的生活水平 提高了。一些人追求享乐,甚至在身边出现一些铺张浪费的现象 并不鲜见。这些负面现象对自身也有一定的影响。因此,不自觉 地在某些场合开始认同并追随和追求这些高消费。于是,工作中 出现的一些超标准接待等问题开始被安心接受,艰苦朴素的优良 传统也渐渐被忽略了。拒腐防变,要从每一个小节抓起,在思想 和行动上同享乐主义、奢靡之风作坚决斗争。我自己对这些消极 行为的认识,从根本上说,是开始向享乐主义、奢靡之风屈服, 在思想道德上开始慢慢被这些腐朽因素侵蚀的具体体现。在八项 规定出台之前,人们认为只要与工作有关,偶尔招待一次,就算 不违反廉洁准则。还有一种关系处理好后“人熟事熟”的想法。 通过我的深刻反思,我认识到,今天的零食、饮料