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文档介绍:(word版)师带徒协议书
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(word版)师带徒协议书
师带徒协议书
为加快新员工的成长,使其尽快适应岗位工作要求, 车
间 同志拜 车间 同志为师,自本协议书签订之日
起, (word版)师带徒协议书
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(word版)师带徒协议书
师带徒协议书
为加快新员工的成长,使其尽快适应岗位工作要求, 车
间 同志拜 车间 同志为师,自本协议书签订之日
起, 与 确定为师徒关系。为到达预期师带徒效果,使师
徒双方明确职责,特制定本协议。
1、师傅的职责:
1〕传授技能,为人师表,爱岗敬业,严格执行厂内规章制度,在思想、政治、业务等各方面为青年员工树立典范。
2〕对待师徒关系态度严肃、端正,关心徒弟各方面成长。
3〕师傅要制定具体的年度培训方案,以及明确每周的学****内容、时间、评价效果以及下周学****内容,并详细记录以备厂部检查。年度培训结束前,要作本年度培养总结,上报综合室。
4〕师傅负责徒弟的平安生产、遵章守纪的教育和监督工作,负责徒弟的现场平安监护管理。如果徒弟出现“三违〞或出现平安事故,师傅要负连带责任。
5〕协议期满,师傅要保证徒弟通过厂部组织的统一考试,并胜任本岗位需求,成为企业需要的人才。
2、徒弟的职责:
1〕对待师徒关系态度严肃、端正,尊重师傅,勤奋学****刻苦钻研,认真实践,主动争取师傅的帮助,虚心学****有疑必问。
2〕严格遵守厂内规章制度,听从指挥、服从管理,不得违章作业。
3〕认真记录学****内容、效果,并分析自身缺乏,每月做出学****总结。
4〕协议期满,保证通过厂部组织的统一考试。
5〕协议期满,要撰写一份学****总结。
3、师徒培训学****时间:
年 月 日至 年 月 日
5、奖励及考核:厂部根据师带徒的综合表现,给予表现优秀者奖励,
对违反相关协议的师徒根据职工奖惩方法进行考核。
6、本协议自签订之日起生效。
7、本协议书一式三份,师傅和徒弟各执一份,综合办公室留存一份。
师傅〔签名〕: 徒弟〔签名〕:
年 月 日 年 月 日
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