文档介绍：长庆输油气分企业新员工招聘实施方案
根据管道企业?对于
2021年新员工招聘的通知?〔管人
函字〔2021〕227号〕的文件精神，为解决员工儿女就业困
难问题，按照“公然、公正、公正、竞争、择优〞的原那么
,
组织展30日。
五、招聘程序
1．报名：时间：2021
日上午8:30-11:30下午
年12月5日—2021年12月
14:30-17:30地址：活动中心三
7
楼301室
报名材料及登记：
1〕本人身份证原件及复印件；
2〕本人及父亲母亲户口簿原件及复印件；
3〕本人学历、学位毕业证书原件及复印件；
4〕父亲母亲是有偿排除劳动合同人员的儿女，需携带其父〔母〕有偿排除劳动合同协议书、公证书原件及复印件；
5〕因工死亡员工的待业儿女，须提供能证明其父〔母〕因工死亡〔含对比因工死亡办理〕的有关原始材料及复印件；
6〕能证明本人有关身份的其他证件〔如：独生儿女证等〕；
7〕收养儿女需提供切合国家法律规定的证明材料；
8〕持本人有关待业身份证明，待业证明包括：失业登记证明材料、社区或街道开具的待业证明或本人的待业承
诺书〔需有非直系亲属证明人1人署名证明〕。
〔9〕经审查经过的报名人员由本人填写?新员工招聘
报名表?，提交本人近期同底版一寸免冠正面照片3张〔一
张贴在报名表上，两张制作准考据用〕。
2．考试：考试科目为语文、数学、英语，每科总分值为
分，考试内容按照高中文化程度的根基知识水平确定，
考试总成绩计算方法为：总成绩=语文×30%+数学×30%+
英语×40%。考试总成绩按照考场设置分男女从高到低进行
排序，总成绩相同按照英语成绩排序。对于因公死亡的待业
儿女在考试成绩总分的根基上加10分，不重复加分。考试
时间暂定2021年12月16日，详细时间以准考据为准。考试结束后对考试成绩公示，为期三天。
3．预录取：根据管道企业下达的招聘指标，在指标内依据考试成绩等额预录取。
4．体检：对预录取的人员组织体检，对体检不合格的，
见告本人体检不合格的原因，并取消预录取资格。为了保证预录取名额数量，按考试成绩依次递补预录取人员，对递补人员也要进行体检。
5．公示：对体检合格的人员，在分企业范围内组织公示。公示内容包括本人家庭〔父亲母亲〕情况、年纪、学历、专业及身体状况等。公示期为三天。
6．将经过公示的人员名单报管道企业人事处进行审核。同时需上报名单中本人的户口本、身份证、学历证书、体检材料等原件和其父亲母亲的户口本、身份证、档案以及单位展开招聘工作的汇报材料。
7．培训：经管道企业人事处审核合格的初选人员，参
加企业统一组织的培训。培训时间为6个月，分为理论培训和现场实****其中理论培训时间5个月，现场实****1个月。培训期间，生活费自理，培训费用由管道企业担当。
招聘及分派：对培训考试〔查核〕合格的待业儿女，依据新建管道操作岗位缺员情况组织招聘，由本人按照培训的考试〔查核〕成绩由高到低依次选择用工单位及岗位，管道企业根据其选择的用工单位及岗位统一分派。
：招聘录取的人员到管道企业有关单位报到后，由有关单位与本人签署劳动合同。首次签署劳动合同期限为三年。
：招聘录取的人员必须听从企业统一分派，并按照管道企业新员工进行管理，其劳动合同、薪资、社会保险、歇息休假、查核等按照企业