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幼儿园教师合同
幼儿园教师合同
幼儿园教师合同〔一〕
根据民办非企业单位用人方法的有关规定,甲、乙双方在平等自愿、协商一致的根底上订立本聘用合同。
第一条聘用合同期限
两份。聘用单位、受聘人员各执一份,具有同等效力并受到法律保护。
八、本合同于年月日签订,从签订之日起生效。
聘用单位〔盖章〕:
受聘人员〔签章〕:
法人代表〔签名、章〕

幼儿园教师合同〔三〕
甲方〔用人单位〕_________________
地址:法人〔负责人〕_________
乙方〔劳动者〕____________性别:_____出生年月:________
居民身份证号码:________户口所在地址:____________
常住地址:___________
用人单位合同编号:年〔〕号
用人单位劳动总编号:
为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,根据?中国人民共和国劳动法?和国家及省、市有关规定,经双方协商同意,签订本合同。
一、劳动合同期限
〔一〕本合同有效期年,自年月日起至年月日止。其中试用期从年月日到年月日止。
二、工作内容
甲方根据需要安排乙方从事工作。乙方应胜任本职工作,并提高职业技能,完成生产工作任务。
三、劳动保护和劳动条件
甲方应提供符合国家法律法规规定的劳动场所、设备、设施和必要的防护用品,保证乙方的人身平安和安康。
四、工作报酬
〔一〕甲方应遵循按劳分配原那么,实行同工同酬,并根据乙方的工作岗位,确定每月工资报酬。试用期工资为元/月,试用期后工资为元/月。并于每月日支付给乙方。
〔二〕乙方在国家规定的工作时间内要保质保量完成甲方安排的工作任务。
五、劳动纪律
甲方按照国家的有关法律、法规制定相关的各项规章制度。乙方必须服从甲方制定的各项规章制度和职业道德,维护甲方的声誉。有以下情形之一为严重违反劳动纪律。
1、私自拘留、挪用或者侵占甲方***或者财物的。
2、私下将生源介绍到其他单位的。
3、成心或者过失泄露本单位商业秘密的。
4、因乙方工作责任心不强或者缺乏必要的平安保健意识,给甲方造成损失或者给甲方幼儿造成损害的。
5、乙方因违反工作纪律或财务制度,给甲方造成经济损失的.
6、其他违反甲方单位规章制度,情节严重,使甲方单位利益受损的。
六、劳动合同的变更、续订和终止
甲乙双方经协商同意可以变更劳动合同的相关内容;劳动合同期满或劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。如经双方协商同意,可以续订劳动合同。
七、劳动合同的解除
〔一〕经甲乙双方协商一致劳动合同可以解除。乙方解除劳动合同应在合同期满前三十日以书面形式通知甲方。
〔二〕乙方有以下情形之一的,甲方可以解除劳动合同;
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
2、严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;
3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
4、被依法追究刑事责任或被劳动教养的。
〔三〕有以下情形之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前通知乙方:
1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事用人单位另行安排的工作的;
2、乙方不能胜任工作,经培训或调整工作岗位仍不能胜任的;
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变