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2022年挂职干部个人工作总结(3).docx

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文档介绍

文档介绍:2022年挂职干部个人工作总结(3)

二、深化群众,对基层农村状况的了解和相识不断加深。
这次干部挂职熬炼工作,是青岛市委市政府实行科学发展观、推动“环湾爱护、拥湾发展”战略目标实现、促进基层发展、加强干部2022年挂职干部个人工作总结(3)

二、深化群众,对基层农村状况的了解和相识不断加深。
这次干部挂职熬炼工作,是青岛市委市政府实行科学发展观、推动“环湾爱护、拥湾发展”战略目标实现、促进基层发展、加强干部队伍建设的一项重要举措,对于推动我市实现科学发展、和谐发展、领先发展具有重大意义。组织上支配我们到基层挂职熬炼,对我们既是一次考验,也是极大的信任、激励和期盼,希望我们在基层风雨中,增长才能,提高实力。作为我们,就要把挂职当任职,想基层之所想,急基层之所急,与镇村广阔干部群众一道,主动投身到社会主义新农村建设当中。领受挂职熬炼任务后,我坚决了扎根基层的信念,深化农村,广泛调研,与干部群众打成一片,对基层工作、农村状况、农夫生活有了更深化的了解,对科学发展观有了更深切的理解,对青岛市委组织部的良苦专心有了更深刻的领悟,快速进入角色,融入了基层工作。我了解到,六汪镇位于胶南市西北部,,地理位置优越,交通便利,是一个传统的农林业大镇,多次获得胶南市“农业建设先进单位”、“林业生产先进单位”等荣誉称号。镇党委政府团结带领全镇干部群众紧紧围绕经济建设为中心,突出招商引资、镇驻地经济、农业建设三大经济工作重点,锐意进取、开拓创新,推动了六汪镇经济和社会各项事业持续、快速、健康发展,但随之制约农村经济社会发展的一些深层次冲突和问题也逐步凸现出来,须要各方支持合力解决。为此,我全力协作镇领导班子,主动领任务、出点子、挑担子,持走进民生、贴近民众、关注民情、解决民忧的工作主线,协调所在部门发挥职能优势、信息优势、人才优势,帮助六汪镇破解发展难题,为促进城乡协调发展尽到了力气。
三、真抓实干,挂职熬炼工作收到实效。
(一)稳定工作有了新突破。农夫的安家立业是关系农村社会政治稳定的重要因素,也是我们挂职干部的首要任务。一是,组织开展冲突纠纷排查化解工作。对被列为重点排查的对象做到了常常走访,了解思想动态;对婚姻、家庭、邻里等常见性的民事纠纷做到了刚好疏导和化解。二是,组织开展“送法下乡”活动。利用所在部门法制专业优势,组建了特地普法队伍,开展了农夫的普法教化,加强了普法渗透服务民生,解决民忧问题普惠民生。三是,主动开展法制培训教化。重点培育农村法制工作骨干,特殊是农村“两委会”干部和党团员成为学法用法的带头人。仔细开展了对在校中小学生的法制宣扬教化,努力营造了普法、学法、懂法的良好社会氛围,提高了农夫的法律意识和依法维权意识。
(二)招商工作有了新加强。坚持根据宜农则农、宜工则工、宜商则商的原则,主动协调相关部门,帮助基层引进适合的发展项目,供应资金、人才、技术、信息、政策等方面的扶持。一是,主动协调旅游、农业、林业等部门,争取申报胜利1-2个环境等方面的品牌,目前此项工作仍在进展中。同时开展了环境方面的宣扬推介工作,为顺当招商引资打好基础。二是,协调市委市政府计算机中心派出技术人员,改进了镇招商引资网络平台建设。三是,主动与专业协会、商会、企业联系,有望引进1-2个适合农村发展实