提高安全培训效果的途径.docx

文档介绍：提高安全培训效果的途径
提高安全培训效果的途径
提高安全培训效果的途径
提 高 安 全 培 训 效 果 的 途 径
煤矿安全技术培训中心担负着煤矿员工安全技术培训的重担，自 80 年月成立以来，为煤炭提高安全培训效果的途径
提高安全培训效果的途径
提高安全培训效果的途径
提 高 安 全 培 训 效 果 的 途 径
煤矿安全技术培训中心担负着煤矿员工安全技术培训的重担，自 80 年月成立以来，为煤炭公司培训了一批又
一批员工，提升了煤矿员工的素质，为煤炭公司发展和安全生产做出了贡献。但跟着经济体系改革的发展，市
场经济的成立，公司以提升经济效益为中心，搞好安全生产，成立现代公司制度，公司对培训工作提出了更高
的要求，而目前的培训工作离煤矿公司对它的要求还有必定的距离。在市场经济条件下，怎样搞好安全培训工
作，这是安培中心所面对的重要课题。此后的培训，不可以光逗留在教授安全知识和操作技术的 “应知应会 ”上，
而是应以提升员工的整体素质为主旨，立足于目前，解决急需；着眼于发展、准备人材、深刻理解 “强迫培训，
分级管理，查核发证，提升素质 ”的指导思想，扎实有效地抓好培训质量，讲究培训的社会效益。我以为，要搞好安全培训工作，应主要抓好三个方面：学员管理、教课管理、培训教材。
一、学员管理
1）完美学员管理制度：包含学员学籍管理、告假制度、查核制度、奖罚条例、发证制度等。建立特意的学员管理人员对学员进行全面查核和管理。因为安全培训多是免费和不正规的，易流于形式，所以培训要有完美的考评制度。对学员的考评是为了对其有相对限制，以保证学习成效。
2）按期召开会谈会。培训期初、期中、期末召开学员会谈会，认识学员学习生活方面的状况，实时解决学员学习时期出现的问题，知足学员对学习内容和生活的合理要求。每学期召开一次送培单位人员会谈会，听取他们对培训工作的建议和建议，精益求精工作方法，促使培训工作的展开。
3）搞好后勤服务。做好后勤工作，为学员创建优秀的学习生活环境，使学员在学校就像在自己家同样，感觉和蔼愉快。
二、教课管理
1）编制合理的教课计划。要依据公司安全生产的实质需要编制确实可行的教课计划，只有教课内容切合工作需要，可以学致使用，学员才有兴趣听课，才能提升教课成效；要依据不一样的培训对象制定不一样的专业教课计划，因为培训最禁忌学员水平的错落不齐，设计好的课程很难知足具备不一样水平的管理人员。
2）教课内容要有针对性。教课内容要依据培训对象和现场安全生产实质状况来设计，设计好的教课内容不单能知足公司安全生产的实质需要，还可以对不一样的培训对象做到有的放矢。
3）贯彻正确的教课方法。与一般教育不一样，成人培训不着重理论知识，而是重视结果和应用，所以，教课中
禁忌宏篇大论，死搬教条。所以，关于理论知识部分内容，应当是深入浅出的解说，因为学员拒绝接受 “累 ”的
东西，他们感觉 “累 ”的时候，即是开始拒绝的时候；关于应用