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银行行为规范心得体会四篇.docx

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文档介绍:银行行为规范心得体会四篇

  银行行为规范心得体会1
  一、爱岗敬业、无私奉献:在平凡中奉献,爱岗敬业是各行各业中最为普遍的奉献精神,它看似平凡,实则伟大。从大的方面来说,一份职业,一种工作岗位,所有是一种人赖以生存和发展的基本岗敬业是金融职业道德的基本,体现为对事业的责任心。责任心促成员工热忱地、自觉地投入工作。具有责任心的职工不需要强制,不需要责难,甚至不需要监督。她们将金融工作内化为自身需要,把职业的责任升华为博大的爱心,于平凡中发明奇迹。
  马克思曾经指出:“作为一种拟定的人,现实的人,你就有规定,就有使命,至于你与否意识到这一点,那是无所谓的。”每一种人所有生活在单位这个集体中,是现实的人。虽然每一种人在不同样的工作中扮演不同样的角色,但是单位对每一种人所有有“规定”,有“使命”,有“任务”,其中最核心的内容,就是应尽的责任。俗话说,没有规矩不成方园,规矩于各行各业的劳动特点,不管成文的,还是不成文的,对各行各业的从业人员所有具有规范和约束的功能。农业银
  行为了规范职工的行为,提高职工的素质,塑造农业银行的良好形象,增进农业银行的发展,根据国家的法律、法规和社会道德规范,结合农业银行的实际状况,制定了《农业银行职工行为守则》。规定职工必需认真履行公民的义务和行职工作职责,切实维护农业银行的信誉和整体利益,自觉做到思想进步、道德崇高、业务精良、服务规范、纪律严明。同步为了严格实行各项规章制度,强化内部管理,维护正常的经营管理秩序,保障农业银行资产安全和稳健经营,做到有章可循、执法严明。进一步规范经营管理行为,提高经营管理的制度化、规范化水平,增进农业银行的改革发展的顺利进行,根据国家现行法律、法规、金融规章和农行现行的各项规章制度,并总结近年来违规行为惩罚的实践经验,也制定了《农业银行同工违背规章制度解决暂行措施》,用来制约职工行为。
  责任心就是单位对职工行为的规范和规定。在一种单位上工作,不仅有向她人和单位索取的权利,尚有向她人和单位付出的义务。事实上,权利和义务是互相依存的。当你得到某种权利的时候,就必需承当某种义务和责任。责任心不仅对公司很重要,同样地,对于一种国家则更为重要。如果一种国家的国民,连最起码的对自己行为负责的责任心所有没有,那就更谈不上什么文明了。责任心有着重要的意义:它不仅会影响个人,也会影响国家。因此说一种人如果没有责任心,工作懒散,见异思迁,不履行职责,就会失去人们的信任,就会走上犯罪的道路,就更谈不上有所成就。因此我们说责任心是个人必
  备的道德修养,是增进我们进步的动力。
  责任心还是一种积极积极的态度。是每一种职工对自己从事的工作、相处的她人的一种情感体验。一种富有责任心的职工能以积极的态度解决权利和义务、索取和奉献、个人和她人的关系。她能始终保持积极的进取精神,对工作、对自己的工作具有***和热忱,总是朝气蓬勃,不断向上。领导在时努力工作,领导不在时仍然勤奋;独自工作时兢兢业业,集体工作时仍然勤勤恳恳;有荣誉的工作乐意做,没有荣誉的工作也争着做在劳动过程中,体现出积极积极的态度到处体现出主人翁的责任感,把责任心变成自己珍贵的精神财富。
  正由于责任心是对所有职工的基本规定,不管你与否乐意,也不管你与否意识到,责任心无时无刻所有伴随着你,体现着你。我是农业银行平凡的