文档介绍：长申泰发〔2013〕7号
公司劳动防护用品管理规定
为了加强对聘用船员劳动防护用品发放、使用、管理工作，保护聘用船员在生产过程的安全和健康，有效防止人身伤害事故发生，特制定《聘用船员劳动防护用品管理规定》
第一章
长申泰发〔2013〕7号
公司劳动防护用品管理规定
为了加强对聘用船员劳动防护用品发放、使用、管理工作，保护聘用船员在生产过程的安全和健康，有效防止人身伤害事故发生，特制定《聘用船员劳动防护用品管理规定》
第一章 总则
第一条 此规定适用于本公司所有在华泰海运有限公司的聘用船员。
第二条 劳动防护用品是预防生产过程中可能发生伤害事故和职业病，保护职工安全和健康的一种保护性措施和辅助手段，在合理发放和节约使用劳防用品的同时，各船舶必须积极从设备维修上、现场使用管理上，不断改善劳动环境创造条件，以促进安全生产。
第二章 劳防用品发放
第三条 劳防用品的发放原则：
1、针对劳动条件，旨在保护员工在生产过程中保护职工安全和健康所必须而发放劳动防护用品。
2、根据船舶劳动条件、工种，应当发放相应的劳防用品。
第四条 按照劳防用品的发放标准，以聘用船员主要工种、劳动条件为依据发放劳防用品。如因生产需要和条件改变，有影响人生安全和健康的，由所在船舶提出申请，经公司安全生产处批准后，可重新配发劳防用品。
第三章 劳防用品的使用
第五条 劳防用品是发给个人在生产过程中使用的，人人都要妥善保管，不得随意修改式样，涂染颜色，或变相出售。
第六条 聘用船员上岗操作必须按规定正确使用劳防用品。
第七条 船员首次上船领取工作服两套和工作鞋一双。
第八条 船舶公用的劳防用品，由船舶大副统一管理，各船舶以合理节约为原则，认真做好领用和保养等工作,每季度末由船舶大副公司船舶管理部申报领用计划。
第九条 船员调离船舶，将个人使用的公用劳防用品退还船舶部门负责人。
第十条 船员工种变动，根据调令按照新工种及时调整劳防用品。
第四章 劳防用品的管理
第十一条 船舶要建立公用劳保用品和易耗劳保用品的专用台帐，能够明确反映出公用物品的购、耗、存情况；要明确具体的管理负责人。公司在每季度考评时，对船舶的管理及执行情况进行检查，并列入考评工作的内容之内，船舶领取公用劳防用品时，按规定向安全生产处申领。
第十二条 船员个人劳防用品修补和洗涤均应自理。劳防用品在使用中发生质量问题，通过船舶船舶管理部核实后给予解决。
第十三条 船员因保管不善，发生劳防用品丢失，损坏的，由个人负责，对人为损坏或遗失的人员，造成工作时没有使用的，必须按采购金额赔偿费用
第五章 附则
附表1：船舶公用劳保用品名称及配备标准
序号
物品名称
额定标准
1
工作雨衣
船舶 5件/套 /年
甲板部4件/套 轮机部1件/套
2
工作雨鞋
船舶5双 /年
甲板部4双 轮机部1双
3
棉大衣
船舶 5件 /年
甲板部4件 轮机部1件
4.
防寒服
每3年按船舶定员数发放至岗位，妥善保管，列入移交
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