文档介绍：【摘要】公共场所卫生安全事关广大人民群众的切身利益，也是我国公共卫生监督管理工作的 重点之一。随着我国《公共场所卫生管理条例》等一系列公共场所卫生安全条例出台，我国全 面开展了相关的公共场所卫生监督检测工作卫生，极大的改善了传统公共卫生的脏律 的了解层次较低，难以适应监督工作。而且，由于每人的工作量巨大，监督员无法安排多余的 时间接受专业性的教育，其专业水平和执法水平难以有效提高。我国的法律法规正在逐步完 善，相关的公共场所卫生安全标准和要求也随之提高，但如卫生监督管理队伍专业水平和执法 水平无法改善，执法经费不落实。这将严重影响我国卫生监督管理水平。
预防性卫生监督工作极其薄弱预防性卫生监督工作是我国公共场所卫生监督工作的重要部 分，其可以有效规范从业、降低违规现象，同时有效保障人民生命安全。但是我国自开展公共 场所卫生监督工作以来，预防性卫生监督工作一直存在有法不依情况，建筑选址和建筑卫生设 计工作基本处于无序状态，进而引发了一系列的建筑卫生问题。在实际工作中，卫生监督工作 往往只在建筑工程开始后展开，预防性卫生监督难以作用，为以后的卫生监督管理工作带来极 大的隐患。如部分高级酒店、宾馆存在通风设计缺陷，无消毒间，公共用具清洗、保洁、消毒 工作不到位等，这些问题很大程度是由于建筑设计不合理导致的，建筑工程竣工后，难以改 造，也无法满足预防性卫生监督工作的要求。
守法意识不足
从业人员卫生法律法规、卫生知识不足公共场所涉及行业多种多样，集中培训无法全面顾 及，并相关教材稀缺。这都导致公共场所从业人员卫生法律、卫生知识一直不足，严重制约公 共场所卫生质量［4］。有调查显示，卫生知识匮乏、培训不到位或者缺失是导致从业人员法律 意识、卫生知识缺乏的主要原因。大部分从业人员卫生守法意识不足，工作随意，公共场所卫 生质量难以保证。
小型公共场所卫生问题突出随着我国法律法规的完善，大、中型公共场所卫生监督管理已 较为完善，其卫生制度、卫生设施、从业人员培训工作都较为全面。但是一些小规模的美容理 发店、浴室、旅店等公共场所，其规模较小，人口流动性较大，从业人员文化程度相对较低， 卫生知识匮乏，“两证”持有率低，卫生问题突出。
2公共场所卫生监督管理改进对策分析
健全法律法规为了适应我国社会和经济发展水平，国家需积极健全《条例》、《细则》， 使其满足我国现在的公共场所卫生需求，扩大监督管理范围，将新型公共场所纳入管理范围 内。同时，国家还需积极修订、更改惩罚规则，加大行政处罚力度，提高部分违规行为的处罚 金额。与此同时，国家还需积极将公共场所监督管理工作纳入人大立法会议中，并通过基本法 的形式给予确认，提高《条例》、《细则》的法律严肃性和威慑性，保证执法力度。
做到“三个规范”，切实有效改善公共场所卫生现状
规范卫生许可证严格卫生许可证发放条件，保证公共场所每个从业人员和机构都必须具备 卫生许可证。严抓卫生关，着重强调预防性卫生监督管理，对新建、改建、扩建建筑项目进行 预防性卫生监督管理重点审查，审查从基本卫生条件、卫生设施、公用器具消毒、卫生管理人 员配置等方面入手。每一个公共场所从业人员都需具有“健康证”，同时还需定期到相关部门 进行健康检查。对于从业人员流动性较大的行业或经营单位，经营单位需组织从业人员体检， 做到入职体检，不检不上岗，保证公