文档介绍：市旅游局三官问题自查报告
接到XX市纪委《有关开展“太平官”、“老爷宫”、“懒散官”专项治理活动的实行方案》后。市旅游局党组高度注重，立即着手安排部署此项工作，现将自查状况报告如下：
一、自查自纠工作开展状况8月11日组织市旅游局三官问题自查报告
接到XX市纪委《有关开展“太平官”、“老爷宫”、“懒散官”专项治理活动的实行方案》后。市旅游局党组高度注重，立即着手安排部署此项工作，现将自查状况报告如下：
一、自查自纠工作开展状况8月11日组织召开了全体人员会议专项学****传达文献精神，规定各科室和全局全体人员要高度注重，切实转变工作作风，认真查摆存在问题，深刻分析产生“三官”问题的本源，并结合自己的工作、思想实际制定了整治措施。每名工作人员所有认真签订了党员干部公开承诺书、撰写了自查自纠报告、填写了党员干部“三官”问题自查自纠状况登记表。
二、“三官”方面的具体问题 一 太平官问题一是浅尝辄止，学用脱节。党员干部普遍存在为完毕学****任务而学****的现象，学****教育措施不活、效果不佳，集中学****没有达到应有的效果，重形式、轻实效，理论和实际没有较好地结合。政治理论学****浅尝辄止、不求甚解，业务知识学****不全面，业务素质和工作能力上存在差距。例如，部分同志对党的十八大精神、十八届三中全会精神学****不深、研究不透，对体制改革的信心局限性。二是知行不一，工作作风不夯实。贯彻贯彻市委、市政府的决策部署，存在用文献贯彻文献、以会议贯彻会议的状况；
有些会议偏重于形式，规模和时间过大、过长。工作缺少科学安排、统筹运作，重大活动前常常浮现忙乱现象，重部署、轻检查，工作效率不高，好大喜功，过多地考虑形式上的排场、气势，数字指标上的多少、高下，而忽视了部分本质的东西。例如，全市旅游收入、入境旅游人数持续保持10%以上的高速增长，指标规定只升不降，给基层县区、公司摊派目的任务，凑数字、凑指标，本末倒置。三是不求实效，对旅游业发展分析研究不深不透。超前研究、统筹筹划许昌旅游业发展的思路、措施不多。对影响旅游业持续健康发展的重大专项考虑得不全面，抓得不深、不实。整合旅游资源、统筹全市旅游发展的思路、筹划还不清晰。例如，对全市旅游业在全省的位置还存在盲目乐观情绪，在指引旅游业发展方面做得局限性，导致全市旅游业发展的思路不科学、核心不突出，旅游业发展的现状和文化旅游资源大市的地位不相匹配。
二 老爷官问题一是存在官本位思想。全局党员干部就我们多种，平时解决工作、下旅游公司听到的所有是下属和公司说的恭维话、奉承话，自觉不自觉就把自己当成了“官”，大部分工作所有是交人办、找人办，自己能不办就不办，发号施令多，亲力亲为少，坐办公室批文献、听报告、打电话、下批示成了工作常态，“官气”越来越重，“地气”越接越少。例如，节假日期间带班值班时，满足于到值班室转一转看一看，存在派工作人员代劳，或以打电话替代到现场理解状况。二是调查研究不进一步。调查研究不进一步不具体，存在走马观花和调而不研、研而不透，制定的政策措施不接地气、不解决实际问题的现象。例如，对旅游公司理解得不深不透，为全市旅游公司发展发明条件局限性，在星级饭店、a级景区管理上重评估、轻管理，对旅游公司真正的所想所盼理解不多。三是干部积极性调动局限性。干部管理上存在重用轻管的现象，纪律性需强化，调动干