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2020年最新农场农业劳务合同范本.docx

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2020年最新农场农业劳务合同范本
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2020 年最新农场农业劳务合同范本【律师版】
甲方: ________________________
五、劳动保护和劳动条件
甲方依据工作需要, 向乙方供给必需的劳动工具和劳保用品, 乙方调出时需将劳动工具送还甲方,成心破坏或丢掉者照价赔偿。
六、劳动酬劳
1、甲方的薪水分派应依据按劳分派的原则。
2、执行准时工作制的乙方为甲方工作, 甲方每个月 _____日以钱币的形式支付乙方前一个
月薪水。
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3、薪水标准:薪水推行基础薪水和奖赏薪水二份制,基础薪水标准 _____元 / 月 (_____
元∕日 ),奖赏薪水每个月 _____元。奖赏薪水为浮动薪水,由甲方依据乙方出勤状况、工作定
额达成状况及恪守规章制度等状况总合评定。
七、保险福利
甲方依据国家和劳动部门有关规定为乙方缴纳工伤保险及养老保险。
风险提示:对于社会保险条款,用人单位一定为劳动者缴纳社会保险 (俗称五险 ),合法
缴纳五险属于强行法的范围, 用人单位不得以任何原因躲避, 若用人单位签署的劳动合同中
有不缴纳五险规定的有关商定无效, 合同其余部分连续有效。 用人单位不为劳动者购置五险
的,由社会保险费征收机构责令限时缴纳或许换补足, 并自欠缴之日起, 按日加收万分之五
的滞纳金 ;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 “一金”
暂不属于强迫范围以内。
八、有以下情况之一,甲方可排除本协议:
1、乙方违犯甲方劳动纪律、规章制度的。
2、因乙方渎职,给甲方造成损失的。
3、不遵从分派,有违纪、违纪行为者。
4、不执行《岗位责任制度》 、《安全操作规程》 、《安全防火制度》 ,造成质量和安全防火责任事故者。
5、隐瞒身体健康状况并影响工作者。
6、乙方被依法追查刑事责任或劳动修养的。
7、不热爱本员工作,出工不卖力者。
8、甲方宣布解散的。
九、保密商定和违约责任
1、乙方不得以任何形式向外界泄漏甲方的信息、资料等,乙方在聘任时期不得伤害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经济损失的,乙方一定肩负所有责任。
2、两方一定严格恪守执行本协议,任何一方不执行协议,依据状况赐予对方违约经济赔偿。
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十、其余商定
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1、本协议经甲、乙两方署名后奏效。
2、本协议未尽事宜,经甲、乙两方磋商一致后,进行订正和增补。
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