文档介绍：赶货加班奖励通知范文

什么行业？通知各位同事/员工/兄弟姐妹（煽情一点）：现在年底了我单位（或者工厂）由于业务比较繁忙订单较多，大家最近辛苦了！我们能够体会到大家为了公司业绩默默付出的

赶货加班奖励通知范文

什么行业？通知各位同事/员工/兄弟姐妹（煽情一点）：现在年底了我单位（或者工厂）由于业务比较繁忙订单较多，大家最近辛苦了！我们能够体会到大家为了公司业绩默默付出的辛苦，最近由于接到很多单子确实需要在春节前给客户赶出来，所以需要大家更辛苦一下，具体安排如下：（根据你们单位的情况来写）。
结尾再说一句，公司的发展壮大和业绩提升都离不开所有兄弟姐妹的付出，有你们这样一群人，我们单位真的很自豪，相信大家也是，所以单位业绩好了，各位待遇也会随之好起来（说到底加班还是要给员工一些实质性的好处）。辛苦大家了，提前祝大家春节愉快！合家欢乐！因为对你们单位不了解，所以只能这样大概给你说一下，希望对你有用，采纳哟！新年好。

公司员工奖励通知范文1
由于公司业务发展迅速，用工需求增大，现号召全体员工向公司推荐优秀人才，公司给予推荐员工奖励，具体实施办法如下：
一、奖励对象：公司全体人员（人事部除外）
二、奖励方案：

1、被介绍进公司的新员工只能有一名介绍人；
2、奖励费以现金或随同次月工资发至工资卡的形式给予；
3、被介绍人通过公司面试正式上班满1个月，给予介绍人（在职员工）奖励费的50%;
4、被介绍人上班满3个月，给予介绍人（在职员工）奖励费的50%。
三、奖励金额：
1、转播工程师1010元，销售代表/主管2000元，研发工程师/经理、销售总监：3000元。
四、奖励发放流程：
1、被介绍人达到奖励方案条件时，介绍人（在职员工）填写《用工介绍奖励申请表》，上交人事部；
2、人事部按照本方案，对符合奖励条件的介绍人（在职员工）办理奖金领取手续；
3、财务部按本方案发放相应奖金。
五、推荐流程：
1、直接向人事部推荐公司所需优秀人才，福利待遇请至公司面谈。
2、介绍人在推荐应聘者时，请提示应聘者在《应聘登记表》填写推荐人姓名，以便人事部核实并发放介绍奖励。
望全体员工发挥人脉优势，踊跃推荐，为公司发展贡献一份力量。
公司员工奖励通知范文2

XX公司后期部XX在20xx年12月份工作积极、不辞辛劳、任劳任怨，对工作认真负责，对客户服务周到。以此鼓励奖金101元