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后备干部培训心得体会.doc

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文档介绍:后备干部培训心得体会
以良好的品行来引领学生
——参加区教育系统后备干部培训心得体会
打古中学刘朝柄
11月27日,当我们有幸走进县教育系统后备干部培训班这一课堂时,内心似乎又多了一后备干部培训心得体会
以良好的品行来引领学生
——参加区教育系统后备干部培训心得体会
打古中学刘朝柄
11月27日,当我们有幸走进县教育系统后备干部培训班这一课堂时,内心似乎又多了一份沉甸甸的责任,回到家中,静下心来,细细品味县教育局副局长韩洪春的讲座,感慨颇多,教育也颇深。让我们深深地感受到:要学生信任、要家长满意、要社会认可,必须从全方位来提升自己的素质,不仅要在思想上摆正位置,工作中脚踏实地,更要努力提升自身的道德修养,用良好的品行来指引自己的工作才行。
受培训的启发,结合自身实际,我们将努力践行以下几个方面:
一、以“热爱”和“尊重”为出发点,努力做到为人师表。
“为人师表”这一词,自我们踏上这个工作岗位的那一刻起,已不绝于耳,刚开始我们把它定义为:不染黄头发、不穿奇装异服、不说脏话""总之不做与教师不匹配的事,就是为人师表吧。但听了讲座后,我们觉得原来的想法是多么的肤浅和幼稚,让我们懂得要真正做到为人师表:
首先,必须先有一颗“爱心”——爱这份事业的心,细想,又何尝不是如此呢。平时对学生也不是整天在喊吗。——“同学们。喜欢是最好的老师”,作为自己,如果不喜欢教书,不爱自己的岗位,何来进步,何来成绩,何来为人师表啊。
其次,还得有一颗“爱心”——一颗爱学生的心,细想,也是如此,不爱学生,学生就不会“亲其师,信其道”,那么教育就会显得苍白无力,爱生更要尊重学生,尊重学生的人格,不侮辱歧视学生,做到严慈相济,正如沈局所讲的,这是良好师德的基本要求。
有了“热爱”和“尊重”做基础,才有可能教好书,提高育人水平,也才有可能真正做到为人师表。总之,要牢固树立一种责任意识和具备一份奉献精神,那么再累也会干得非常快乐。
二、在每天每分每秒中努力学****加快成长步伐。
副局长韩洪春在讲话中,要求后备干部要“群众基础好,业务素质强,实绩要突出,要做有心之人”等方面,给我们这些年轻人就如何更快成长成才指点了迷津,对我们来说,虽不能成才,但听了以后,至少让我们成长了许多,让我们明白了要更快成长,必须努力提升自己的素质,如何提升,结合平时的工作实际,我们主要先做到以下几点:
首先,要加强自身的学****多想想自己为什么学、学了什么、怎么学的,同时在学****中应多思考、多实践、多反思,尤其是应经常反思,反思一下整个事情的过程,反思一下事情的结果,反思一下成功与失败,再去指导实践,可能会少走些弯路,收到事半功倍的效果,作为一名正在成长的教育系统后备干部,不仅要向书本学****更要向实践学****向身边的每一位老师