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劳动合同六篇(一).docx

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劳动合同六篇(一).docx

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劳动合同六篇
劳动合同 篇1
单位领导:
  本人自20xx年x月x日与局签订了为期一年的劳动合同,将于20xx年x月x日到期。一年来我在领导及各位同事的关心与帮助下,严格要求自己,认真完成自己的本职工作,:劳动用工合同样本中的终止和解除
  1〕双方订立的劳动用工合同期限届满,本合同将自动解除和终止;
  2〕乙方有以下情形之一的,甲方可以解除本合同:
  〔1〕 严重违反了劳动纪律或者甲方规章制度;
  〔1〕 严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成了重大损害;
  〔2〕 泄露甲方信息机密和技术机密资料,造成了甲方损失;
  〔3〕 因自身原因被劳动教育以及被依法追究刑事责任;
  〔4〕 不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位后,仍不能胜任;
  〔5〕 患病或因非工伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。
  2〕甲方有以下情形之一的,乙方可以解除本合同:
  〔1〕 甲方以暴力威胁或限制人身自由的手段强迫劳动;
  〔2〕 长期拖欠工资,无故三个月内不发放工资;
  〔3〕 从事违反国家法律法规的工作。
  3〕乙方未经甲方同意,单方解除合同,所造成的经济损失及其它相关的损失,都由乙方全部承当。
.
  4〕甲方因搬迁。扩建。整顿。破产,或生产经营状况发生严重困难,甲方应提前三十日通知乙方后,可解除本合同。
  第十一条:本劳动用工合同样本未尽事宜,按国家现行法律法规和政策执行。
  本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
  甲方〔公司盖章〕:
  甲方代表人:
  _______年___月___日
  乙方:
  劳动者_________
  性别____
  年龄_________
  文化程度_______________
  身份证号码_______________
  _______年___月___日
劳动合同 篇3
  甲方:__________________
  地址:__________________
  乙方:______________性别:______
  出生年月:__________________居民身份证号码:_____________________________________
.
  此合约为甲方、乙方,会所员工在平等自愿,协商一致的根底上,同意订立的劳动合约,共同遵守本合约所列条款。
  签约岗位:
  □ 足疗技师 □ 泰式技师 □ 客服员 □ 主管
  第一条:劳动合约类型及期限:
  一:劳动合同类型及期限按以下第_____项确定。
  1、 固定期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
  2、 无固定期限从_____年_____月_____日至法定的终止条件出现时止。
  3、 本合约约定试用期,试用期从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
  第二条:工作内容与工作地及要求:
  一、根据甲方工作需求,乙方同意从事__________岗位工作,经甲方、乙方双方协商同意,
  可以变更工作岗位。
  二、乙方应按照甲方的要求,按时按质按量完成规定的工作,到达规定的质量标准。
  第三条:工作时间和工作休假
  由于本工作的特性,实行多劳多得的工作制,休息按照自行安排制,为了不影响公司的正常营运,休息前必须提前书面形式提出获得甲方同意前方能正常休息,每月假期为两天,超出两天者不给于保底工资。
.
  第四条:劳动报酬:
  一、乙方培训期间〔培训期包含在试用期内〕只包食宿,培训后经甲方同意后上岗。
  二、乙方从培训上岗后,甲方应根据本单位的工资制度,确定乙方实行以下工资形式〔□中
  任选其一〕:
  三、□ 客服员固定工资________元,其不含其他商品工程提成。
  □ 主管固定工资________元,其不含其他商品工程提成。
  □ 足疗技师保底工资为________元,其不含其他商品工程提成。
  □ 泰式技师保底工资为________元,其不含其他商品工程提成。
  □ 多劳多得结算:收费由甲方定制,技师按照提成4/6分。
  1、 其他工资形式:具体约定在本合同第五条中明确。
  2、 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月15日。
  附言一:〔薪酬标准〕参附表
  第五条:福利待遇
  甲方为乙方提供以下福利待遇:
  1、 奖金方式:
  奖金包括月全勤奖50元,年全勤奖600元,生日补助50元。点钟奖第一名100元,第二名50元