文档介绍：钟某某等 7 人工厂逃逸追讨工资劳动争议纠纷案申请人: 钟某某等 7人委托代理人:张利群,广东鹏浩律师事务所律师被申请人:深圳市某某森科技有限公司地址:深圳市光明新区公明办事处玉律社区第二工业区大洋二路法定代表人:林某某基本案情: 申请人等 7 人最早于 2010 年7月1日, 最迟于 2011 年8月7日入职被申请人处,担任冲床师傅、包装员、司机, 保安等职,双方没有签订书面劳动合同。申请人在职期间, 被申请人没有为申请人购买社会保险,并自 2011 年6 月份开始就拖欠申请人等的工资达几个月之久, 后工厂老板丢弃工厂逃逸, 申请人等人的工资无人支付。于是申请人等 7 人找到代理律师寻求帮助,代理人代为提起劳动仲裁,其仲裁请求分别如下: 申请人钟某某于 201 1年3月1 日入职, 担任冲床师傅,月薪 250 0 元,没有签订劳动合同,没有购买社会保险,工资以现金方式发放, 有签字。被申请人于 2011 年6月1 日开始就拖欠申请人工资,一直拖欠到 2011 年 11月 23 日都不发工资,严重侵害了申请人的劳动权益,现申请人拟申请仲裁,请求事项如下: 1、 2011 年4月1 日至 11月 23 日未签订劳动合同双倍工资差额人民币 20000 元;(8 个月× 2500 元/月); 2、支付 2011 年 6月 1 日至 11月 23 拖欠的工资人民币 15000 元及 25% 的补偿金 3750 元; 3、补充购买 2011 年3月1 日至 11月 23 日的社会保险。以上总计 38750 元。申请人韦某某于 2011 年7月 28 日入职,担任开机师傅,月薪 2000 元,没有签订劳动合同,没有购买社会保险。工资以现金方式发放, 有签字。被申请人于 2011 年9月1 日开始就拖欠申请人工资, 一直拖签到 2011 年 11月 23 日都不发工资,严重侵害了申请人的劳动权益,现申请人拟申请仲裁,请求事项如下: 1、 2011 年8月 28 日至 11月 23 日未签订劳动合同双倍工资差额人民币 6000 元;(3 个月× 2000 元/月); 2 、支付 2011 年9月1 日至 11月 23 拖欠的工资人民币 6000 元及 25% 的补偿金 1500 元; 3 、补充购买 2011 年 7月 28 日至 11月 23 日的社会保险。以上总计 13500 元。申请人胡某某于 2010 年7月1 日入职, 担任司机, 月薪 2000 元, 没有签订劳动合同, 没有购买社会保险, 工资以现金方式发放, 有签字。被申请人于 2011 年6月1 日开始就拖欠申请人工资,一直拖欠到 2011 年 11月 23 日都不发工资,严重侵害了申请人的劳动权益, 现申请人拟申请仲裁,请求事项如下: 1、 2011 年1月1 日至 2011 年6月 30 日未签订劳动合同双倍工资差额人民币 12000 元;(6 个月× 2000 元/月); 2、支付 2011 年6月1 日至 11月 23 拖欠的工资人民币 12000 元及 25% 的补偿金 3000 元; 3、补充购买 2010 年7月1 日至 2011 年 11月 23 日的社会保险。以上总计 27000 元。申请人彭某某于 201 1年8月7 日入职, 担任开机师傅,月薪 380 0 元, 没有签订劳动合