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文档介绍：九宫格人才盘点示意图
CA BA AA
业绩偏低但潜能较好的员工，九宫格人才盘点示意图
CA BA AA
业绩偏低但潜能较好的员工，
业绩与潜能双优的明星员工，
业绩不佳的原因要深度分析，可能
业绩合格潜能较好的员工， 有能力承担更高层级的任务，也是
员工处在新角色或是新进入公司，
是企业的中坚力量，重点在于帮 外部挖猎的主要对象，需要集团重
高 需要在工作方式方法上给予辅导，
助他们提高绩效，可设定更高的 点关注。这类人员可以承担更高级
或目前职位安排影响了能力发挥，
工作目标，进行业绩辅导。 任务、优先考虑晋升发展，并注重
需给予员工更多展现的机会，给予
能力转型。
一段时期的观察其业绩的变化。
CB BB AB
业绩优秀但潜能合格的员工，
是大部分员工所在位置，业
能 业绩偏低潜能员工，员工有一 这部分人员是企业的业务骨干，安
绩与潜能均合格的员工，也属于
定的能力还未转化为绩效展现，或 排合适的导师、一些有延展性的工
中 企业坚实的基层力量，这类员工
力 许目前职位安排影响了能力发挥， 作帮助他们