文档介绍：河南财政金融学院教学督导工作办法
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河南财政金融学院教学督导工作办法
第一章 总 则
第一条 为进一步加强和规范教学督导工作，强化对教学过程的质量管理，建立高效的教学质量监控体系，确保学校有关教学政策、规定建议，对教师、教学单位、相关职能部门的工作提供指导意见的工作方式。
第十一条 每学期初，在主管教学的校长领导下，教务处会同教学督导委员会和督导组长商定该学期督导工作原则和方针，督导办公室根据
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学校教学工作督导重点和任务要求，制定学校教学督导工作计划，并由教学督导组具体组织实施。
第十二条 督导工作基本内容及要求：
1．教学督导员每学期听课不少于20课次（在职教学督导员每学期听课不少于10课次），每次至少1学时，每次听课要认真做好工作记录，填写《河南财政金融学院听课记录本》和课堂评分表。听课后应积极主动与教师交换意见，帮助任课教师优化教学内容，改进教学方法，提高授课水平。遇到重要情况或教学事故应及时向教务处反映。
2．对课堂教学纪律进行巡查和抽查，根据巡查情况，撰写教学纪律检查总结，并及时报送教务处。
3．开展专题调研、召开师生座谈会等教学督导和调查活动时，应根据督导调查工作需要，组织师生填写相关教学质量评价表或调查表。督导人员要及时对督导调研情况进行总结分析，撰写调研调查报告。
4．参与对考试、考核现场的巡视检查，参与对试卷的抽查，并按照具体要求填写相关表格或提交检查情况报告。
5．根据需要参与学校安排的其他教学专项检查、评价、项目验收等活动。
6．指导各院（系、部）教学督导组工作。
第十三条 教学督导组每学期召开一次由教学督导组成员和各学院（系、部）督导组长参加的工作会议，交流教学督导信息，汇总督导情况，并向督导办公室提交督导情况小结。
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第十四条 督导办公室根据督导工作中发现的问题，及时在教学例会上予以通报，并向有关单位或个人反馈相关问题，学校将对整改工作予以跟踪督促。属于共性或影响较大的问题将提交相关会议研究解决，对于做得好的方面予以表扬或推广。
第十五条 每学期末教学督导组向教学督导委员会进行工作汇报，提交教学督导组学期工作总结，督导组成员将听课手册等工作记录上交督导办公室存档备查。
第三章 院（系、部）级教学督导组织机构与工作运行
第十六条 院（系、部）级教学督导组是在各学院（系、部）院长（主任）领导下，对本单位教学工作进行监督检查、指导咨询、调研和信息采集的组织，是学校教学质量监控和保障体系的重要组成部分。其职能是协助学院（系、部）领导把好本单位教学质量关。
第十七条 各学院（系、部）教学督导组一般由5人组成，设组长1名，负责日常工作的组织协调。督导组人选由各院（系、部）院长（主任）聘任，实行任期制，每届任期2年，可连聘连任，聘任人选名单报学校教学督导办公室备案。
第十八条 各学院（系、部）督导组成员原则上应是熟悉高等教育教学规律和教学业务，治学严谨、有一定教学管理经验，坚持原则、办事公道、能深入实际联系群众，在本单位教职员工中享有较高威信的具有副教授以上职称的在岗教师（特殊情况也可以是退休教师）。
第十九条 院（系、部）级教学督导组基本职责：
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1．通过随机听课，对本单位教师教学情况和学生学****情况进行检查并给予指导；
2．就本单位教学组织、运行、质量、管理等方面出现的普遍性或个别突出的问题进行专题调研，向院（系、部）及时反馈有关信息，提供意见和建议；
3．对本单位的专业建设、课程建设、师资队伍建设、教学运行各环节（课堂教学、实践教学、考核等）管理等教学质量要素提供咨询和建议；
4．指导青年教师，不断提高青年教师教学水平；
5．参与本单位的教学专项检查、评价活动；
6．跟踪相关教学工作整改情况；
7．接受学校教学督导办公室、校级督导组的工作指导、检查。
第二十条 院（部）级教学督导组的工作方式和工作方法与学校教学督导团相同。
每学期初，院（系、部）级督导组根据本单位教学工作实际，结合校级教学督导组有关要求，在学院（系、部）教学院长（主任）领导下，制定督导工作计划，并具体组织实施。督导工作计划和工作总结送交学校教学督导组和本院（系、部）教务办公室备案。
第二十一条 院（系、部）级督导组成员每学期听课不少于10次外，其他工作基本内容与校教学督导组相同。
第二十二条 院（系、部）级教学督导组根据需要参加本单位教学工作会议。每学期撰写一次督导工作小结，并及时向本单位领导和学校督导组汇报督导工作情况。院（系、部）领导根据督导工作中发现的问题，应及时督促整改工作。
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第二十三条 每学期末，院（系、部）级教学督导组撰写督导工作总结，并报学校教学督导组和本单