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小学班主任培训心得体会.docx

上传人:杏杏铺 2022/6/28 文件大小:39 KB

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小学班主任培训心得体会
小学班主任培训心得体会1
首先,我在思想上得到了启迪,收获还不小。通过培训,我更加明确班主任在学校教化中的重要地位——班主任不仅是班级各项工作的管理者、协调做到对学生的关切,体现出班主任的职责心,学生才能养成良好的学********惯,得到良好的教化。
二、班主任只有专心去做才能做好班主任工作。
班主任担负着教书和育人的双重任务,对学生特性心理品质的培育,行为****惯的养成起着巨大的作用。这种作用是无形的,它透过班主任的一言一行,一举一动,班级的学风,班风影响着学生的价值和评价。因此作为班主任,首先得酷爱这份工作,专心去体会这份工作的好处和价值才可能做好这份工作。
三、要做以身作则,为人师表的班主任
老师的一举一动、一言一行都干脆对学生起着潜移默化的作用。
“学高为师,身正乃范”。古今中外的教化家无不强调身教胜于言教,要求学生做到的,老师首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。立丰遐老师尤其提到了这一点。班主任,他的世界观、他的品德、他的行为、他对每一现象的看法,都这样或那样地影响着全体学生。车尔尼雪夫斯基说:“老师把学生造成什么人,自己就应当是这种人。”










总的来说,我期望我的学生成为专心向上、勇于创新、不怕困难、对人以诚相待、有怜悯心和职责感、尽力做好任何事情,有必需心理承受力的全面发展的有用人才,而我首先就要使自己成为这样的人。新时期的班主任应对教化对象实施影响的同时,不断地完善自己。务必不断地学****有关学问,在实践中总结阅历,提高自身素养,才能严于律己,以身作则,在学生中树立一个实实在在的榜样。
四、做正确评价,激励学生的班主任
老师常常要对学生的工作进行评价,老师的评价要公正,只有公正地评价每一个学生,才能使学生信服,从而激发起奋勉向上的愿望。教化中力求公正的评价每一位学生,对成果好的学生不护短,对待中等生不冷漠,对学****差的学生不卑视,留意发觉优生的不足,擅长发觉差生的闪光点,并使之发扬光大。
五、作为班主任要讲才智,要擅长因材施教,因势利导。
教化务必有爱,教化也须要技术。没有爱的技术是危急的,而无技术的爱是无力的。教化要真正起到作用,老师的才智,独特的工作方法,珍贵的工作阅历是万万不行缺少的。好的教化不是铁器的敲打,而是水的载歌载舞,使粗糙的石块打磨成漂亮的鹅卵石。老师要因材施教,遇到突发事务,光有爱心和职责心是不够的,还要讲求方法,因为我们工作的对象是人,每一个学生都是不同的个体,所以在处理问题时要讲方法。其根本的原则就是既能处理好问题,又不能损害学生的自尊。










总的来说,要将这次班主任培训学到的阅历、方法运用于班主任的工作实践中去,为了对学生全面实施素养教化,扎实而有效地做好班级工作,对自己的班主任管理要不断地反省,不断地总结,不断地进行创新。争取做一个优秀的班主任。
小学班主任培训心得体会3
“以人为本”是课改大力提倡的一个重要理念,不管是老师还是学生,假如能被“以人为本”来对待,心态就会不一样,从老师的角度来说,自己能被领导“以人为本”得到人文关怀,你的心情确定不差。同样,我们老师对学生也是“以人为本”,学生确定也会快乐的。可以这样说,“以人为本”是工作和学****的前奏,“欢乐”就该是主旋律。这也是本次班主任骨干培训的最大收获——欢乐工作、欢乐生活!
欢乐是一种感情,是一种心态,只要你心里已感觉到欢乐,你便有了欢乐,至少有了一种欢乐的心态。相同的生活境遇和生活条件,以不同的心态去衡量,有的人会觉着是不幸,有的人会觉得是华蜜。同样是半瓶酒,张三说:“唉,只剩下半瓶了。”;但李四却这样说:“太好了,还有半瓶呢!”因此说,华蜜不是瓢泼大雨,欢乐也不是毛毛细雨;华蜜不在高官显位,欢乐也不在万贯家财。华蜜就在你的内心深处。就如方元山教授在讲座中提到的明星秦怡,虽然历经坎坷,开过