文档介绍：劳动监察个人总结
劳动监察个人总结
导读：我依据大家的须要整理了一份关于《劳动监察个人总结》的内容，详细内容：劳动监察作为保障劳动者合法权益的主要渠道，亟需借助飞速发展的信息技术，特殊是互联网技术提高执法实力。下面是我为你搜集的，单位报送的书面材料 113 户，涉及劳动者 810 人。
(三)、开展机关作风整顿月活动
按县委、县政府要求，我大队在 3 月份通过集中开展活动，从根本上查找出不足，并制定措施，落实整改，大大改进了机关作风，提高了工作效率。
二、工作中实行的措施
(一)提高相识，加强领导。
把劳动保障监察工作、劳动关系调整规范工作摆在更加突出的位置，落实相关责任制度和考核方法，定期和不定期对辖区内劳动保障监察、劳动关系的调整规范工作进行调查。
(二)宣扬劳动保障法律、法规，对各用人单位执行状况进行督促、检查。
1、组织全体工作人员仔细学****br/> 2、深化社区、深化企业进行法律、法规宣扬;
3、增加劳动者维护自身权益的意识。
4、通过深化宣扬，提高劳动关系调整和劳动保障监察工作的社会认知度，努力营造全社会共同关切、维护劳动者合法权益的良好氛围。
(三)强化劳动保障监察工作力度，切实维护劳动者合法权益。
1、加强劳动保障机构队伍建设，制定目标责任制，做到划片包干，责
任到人。
2、提高监察人员的政治素养、执法实力和工作作风;坚持每星期五下午集体学****制度，使监察人员在驾驭法律和劳动保障业务学问的同时，增加监察员的综合分析、组织协调和执法办案实力。
3、加大执法力度。仔细受理和查处群众举报的案件。通过专项检查和日常巡查，加大对违法行为的查处力度。
三、工作中存在的问题：
1、有的用人单位对推行劳动合同和集体合同制度相识不够到位，依法签订劳动合同困难。
2、部分用人单位没有依法为职工办理各项社会保险。
四、下一步工作安排
1、接着加强劳动保障监察队伍建设，狠抓政治和业务学****努力提高队伍自身素养和服务质量。
2、工资保证金制度从建筑企业推广到其他用工较多、工资结构较困难的煤炭行业。
3、有针对性地开展各类用人单位劳动合同签订、工资发放制度的建立，维护农夫工及其劳动者的合法权益、社会保险扩面征缴、禁止运用童工、女职工权益爱护、技术工种持证上岗等各项执法监察工作。进一步加大专项检查执法力度，全年巡察检查用人单位不少于 120 户。
4、以《社会保险法》出台实施为契机，深化社区及大中型企业宣扬，督促用工企业完善各项社会保险体系。
5、以伦潭水利枢纽工程移民搬迁为中心，加大移民建设工程工资支付
的巡查力度，杜绝出现因拖欠工资而影响我县移民搬迁工作。
篇 3
为了提高执法人员素养，我们在主动组织执法人员学****劳动法》、《劳动合同法》、《劳动保障监察条例》以及《成都市劳动用工和社会保险管理暂行规定》(市政府 93 号令)等法律法规和规章的基础上，又组织执法人员参与省市组织的各类培训，并对区上组织的自行培训和对街道组织的企业培训进行授课。在业务学****的同时，我们还坚持每周一例会制度，总结上周工作，支配本周工作，集体探讨监察案件，提出工作要求。对每一个监察案件均实行主办监察员制度，由主办监察员提出处理看法，集体探讨确定，重大案件由局办公会议确定。办案程序清楚，办案过程文明，办案文书规范整齐有序，无过失无投诉。今年以来，行政执法人员参与培训率和考试合格率 100%，持证上岗率 100%。按时完成了行政执法统计报表。为规范行政执法奠定了基础
二、搞好法制宣扬，提高公民法律意识
结合实行《劳动合同法》、《劳动保障监察条例》，我们充分利用到用人单位监察检查的机会，深化宣扬国家有关法律法规和政策，不断提高用人单位自觉遵守法律和劳动者依法维权的法律意识。并通过区有线电视、金牛报等媒体，大力进行劳动保障有关法律法规以及劳动者维权的普法宣扬，运用人单位充分相识到维护劳动者劳动保障权益的重要意义，在全区逐步形成了共同维护劳动者劳动保障权益的良好氛围。2 月、3 月、6 月、8 月，开展了四次维护农夫工权益的设点宣扬，发放资料 2100 余份，接待劳动保障法律法规询问 900 余人
三、加大执法力度 规范用工行为
仔细贯彻执行《劳动合同法》、《劳动保障监察条例》、《成都市劳动用工和社会保险管理暂行规定》，围绕中心工作，加强劳动保障行政执法监察。开展了农夫工劳动保障权益爱护专项检查，劳动合同签订、工资支付、技术工种从业人员持证上岗及社会保险扩面等专项监察和检查。监督检查面达 98%。
一是主动开展劳动保障行政执法检查。截至目前，主动监察用人单位 346户;审查 273 户用人单位报送的书面材料，指导 283 户企业健全