文档介绍:根据关于颁发《江苏省建设工程费用定额》的通知苏建价( 2009 ) 107 号,江苏省现场安全文明施工措施费分为基本费、现场考评费和奖励费三部分,具体费率标准见下表。现场安全文明施工措施费费率表序号工程名称基本费率现场考评费率奖励费(获市级/省级文明工地) (%) (%) (%) 一建筑工程 二构件吊装 三桩基工程 四机械施工大型土石方工程 五单独装饰工程 六安装工程 九市政工程 七仿古建筑工程 八园林绿化工程 九修缮工程 江苏省的不同地区取费参照 349 号文对照如下表: 地区江苏省南京市常州市徐州市费用文件名称苏建价宁建基字常建徐建发(2009)107 号(2009)27 0号〔2009 〕116 [2009]67 号现场安全文明施工措施费(%) 见上表同江苏省同江苏省同江苏省工程排污费(%) 同江苏省同江苏省建筑安全监督管理费(%) 同江苏省同江苏省同江苏省社会保障费(%) 、住房公积金(%) 建筑工程、 同江苏省同江苏省同江苏省预制构件制作、构件吊装、桩基工程 社会保障费(%) 、住房公积金(%) 单独装饰工程 同江苏省同江苏省同江苏省安装工程 桥梁、水工构筑物 道路、 市政给水、燃气、路灯工程 大型土石方工程 修缮工程 单独加固工程 点工 税金(%) 江苏省建筑与装饰工程费用计算规则一、说明(一)江苏省建筑与装饰工程费用计算规则(以下简称本费用计算规则)与《江苏省建筑与装饰工程计价表》配套执行。(二)为了切实保护人民生产生活的安全,保证安全和文明施工措施落实到位,现场安全文明施工措施费作为不可竞争费用,建设单位不得任意压低费用标准,施工单位不得让利。此项费用的计取由各市工程造价管理部门根据工程实际情况予以核定,并进行监督,未经核定不得计取。(三)不可竞争费包括: 1、现场安全文明施工措施费; 2、工程定额测定费; 3、安全生产监督费; 4、建筑管理费; 5、劳动保险费; 6、税金; 7、有权部门批准的其他不可竞争费用。以上不可竞争费在编制标底或投标报价时均应按规定计算,不得让利或随意调整计算标准。(四)措施项目费原则上由编标单位或投标单位根据工程实际情况分别计算。除了不可竞争费必须按规定计算外,其余费用均作为参考标准。(五)管理费和利润统一以人工费加机械费为计算基础。(六)包工不包料和点工按本费用计算规则的规定计算。 1、包工不包料:适用于只包计价表人工的工程。 2、点工包料:适用于在建筑与装饰工程中由于各种因素所造成的损失、清理等不在计价表范围内的用工。 3、包工不包料、点工的临时设施应由建设单位提供。二、费用项目划分建筑与装饰工程造价由分部分项工程费、措施项目费、其他项目费、规费和税金组成。(一)分部分项工程费包括人工费、材料费、机械费、管理费、利润。 1、人工费:指应列入计价表的直接从事建筑与装饰工程施工工人(包括现场内水平、垂直运输等辅助工人)和附属辅助生产单位(非独立经济核算单位)工人的基本工资、工资性津贴、流动施工津贴、房租补贴、职工福利费、劳动保护费。 2、材料费:指应列入计价表的材料、构件和半成品材料的用量以及周转材料的摊销量乘以相应的预算价格计算的费用。 3、机械费:指应列入计价表的施工机械台班消耗量按相应的我省施工机械台班单价计算的建筑与装饰工程施工机械使用费以及机械安、拆和进(返)场费。 4、管理费:包括企业管理费、现场管理费、冬雨季施工增加费、生产工具用具使用费、工程定位复测点交场地清理费、远地施工增加费、非甲方所为四小时以内的临时停水停电费。(1) 企业管理费:指企业管理层为组织施工生产经营活动所发生的管理费用。内容包括: ①管理人员的基本工资、工资性津贴、流动施工津贴、房租补贴、职工福利费、劳动保护费。②差旅交通费:指企业职工因公出差、工作调动的差旅费、住勤补助费、市内交通费和误餐补助费、职工探亲路费、劳动力招募费、离退休职工一次性路费及交通工具油料、燃料、牌照、养路费等。③办公费:指企业办公用文具、纸张、帐表、印刷、邮电、书报、会议、水、电、燃煤、燃气等费用。④固定资产折旧、修理费:指企业属于固定资产的房屋、设备、仪器等的折旧及维修费用。⑤低值易耗品摊销费:指企业管