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内科自我鉴定.docx

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文档介绍:内科自我鉴定
一、主要工作与成效
  (一)仔细落实各项规章制度
  1、严格执行医院的各项规章制度是提高护理质量、确保医疗平安的根本保证。依据科室状况调整了各班职责,依据护理部的精神进行APN排班模式,病人全部治疗护理、病历质控责任

内科自我鉴定
一、主要工作与成效
  (一)仔细落实各项规章制度
  1、严格执行医院的各项规章制度是提高护理质量、确保医疗平安的根本保证。依据科室状况调整了各班职责,依据护理部的精神进行APN排班模式,病人全部治疗护理、病历质控责任到人,重新制定各班职责、流程及标准,科室护士长及责任组长加强监管,科室进行定期、不定期检查,科室护士每月对自己工作进行评价,对存在的问题刚好查找缘由和整改,确爱护理平安质量。
  2、仔细落实了查对制度。每项医嘱坚持了三班查对,每天下午对输液卡、注射单、治疗单进行全面查对;每周护士进步行总查对,并做好记录,完善了输液记录,一年来未发生医疗差错事故。
  3、仔细落实了科室的疾病护理常规,加强危重病人护理措施的落实,预防了并发症的发生,使病人转危为安,康复出院。
  (二)转变思想观念,强化服务意识。
  自从开展优质护理服务以来,科室把强化思想意识放在首位,提高主动服务意识,加强主动巡察,刚好为病人更换点滴及视察病情,歼灭了呼叫铃声。在工作中坚持把追求社会效益、维护群众利益、构建和谐医患关系放在首位,真正把不断提高医疗服务质量与水平,使医疗服务


  更加贴近群众和社会,不断满意人民群众日益增长的医疗服务需求当做工作的动身点和落脚点,每周召开工休会,为病人宣扬健康保健学问,听取病人看法,把科室的优质护理工作开展的更深化,护理措施落实的更好。由于护理意识的不断提高以及奖惩制度的落实,科室也出现了较多的好人好事。
  (三)、提高护理人员的业务素养
  1、科室对新护士进行岗前培训,培训后进行考试与考核,然后跟班,跟班后进行自我评价和个人提出申请,再组织科室资格较长、带教老师进行综合客观评价,可以胜任支配单独倒班。
  2、每年科室组织进行专科理论闭卷考试,对不及格的予以经济惩罚来激奋科室护士学常的操作训练,科室进行先支配布置,然后进行示范,高年资陪和科室护士长督查训练,科室进行考核。
  4、科室每月组织一次业务学习及护理查房,危重病人的护理诊断、措施进行探讨,来达到提高业务素养;每月组织实习生护理查房,以达到专科理论与实际相结合的学习目的。
  (四)加强院内感染管理
  坚持落实手卫生消毒,坚持一人一针一管,对出院的病房进行终末消毒,领取可高温消毒的输氧湿化瓶,对输氧的湿化瓶进行每日更换消毒,并做好消毒日期登记,修改了输氧卡,比以往更具体明白;对多重耐药菌病人进行隔离治疗,以防交叉感染。