薪酬调查报告.doc

文档介绍：经济管理系 人力资源管理
中国薪酬调查网
第一章 2007-2008上半年宏观经济状况
国家统计局等相关机构公布的宏观经济指标如下：
期间
GDP
国内生产总值
PPI
生产物价指数
CPI
消费物价指数
F







90分位










经济管理系 人力资源管理
2、地区年度整体薪酬状况
地区
上海
南通
北京
深圳
成都
天津
青岛
广州
武汉
杭州
10分位










25分位










50分位










75分位










90分位










3、职类年度整体薪酬状况
职类
高层管理
工程\机械
生产\运营
金融
建筑
市场
财务
信息\技术
销售
质量\安全管理
10分位










25分位










50分位










75分位










90分位











第四章 报告样本状况分析
本报告抽取的样本数量共有25351个，包含了10大热门行业。本部分按照：行业分布、企业性质、成立年限、企业规模和企业跨地域度向大家展示了样本的构成情况，大家可以根据具体的情况调整薪酬，这样了解薪酬状况才有意义和参考价值。通过这些基本状况的分析让您了解到本报告参与调查样本的基本状况。
在十大热门行业中，制造业的样本数量最多，%。另外，住宿和餐饮业、批发和零售业、信息传输计算机服务和软件业的样本均占总数的10%以上。%。建筑、房地产、采矿、金融及电力燃气和水的生产与供应行业所占的数量比例相对较少。
不同的企业性质在本报告中均有体现：民营企