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企业团支部先进事迹材料.docx

上传人:秋江孤影 2022/7/9 文件大小:11 KB

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文档介绍:企业团支部先进事迹材料
立足企业扎实团组织建立xx科技(集团)股份团委成立于xx年5月10日,团委下设4个团支部,分布xx各地。公司(xx地区)现有员工2679人,35岁以下青年员工2164人,其中团员643人。团委涵盖了我司各部门青年,企业团支部先进事迹材料
立足企业扎实团组织建立xx科技(集团)股份团委成立于xx年5月10日,团委下设4个团支部,分布xx各地。公司(xx地区)现有员工2679人,35岁以下青年员工2164人,其中团员643人。团委涵盖了我司各部门青年,有后勤管理人员,也有生产一线员工,且生产一线员工占了大部分团员人数比例。白我司团委成立至今,我司领导和党总支重视共青团工作,在我司领导和党总支的指导、关心和支持下,发挥团组织作用,关系青年,效劳青年,效劳企业开展,我司团委开展了各种各样、丰富多彩的活动,详细工作如下:
一、坚持党建带团建,加强团的白身建立。
带思想建立。公司党总支历来重视青年员工的思想道德教育、党团知识教育、爱国主义教育等,从xx年9月开始,团委向党总支推荐工作表现积极、思想成熟的团员入党。截止xx年3月,已有4名团员向我司党组织递交入党。这使我司团委确实发挥党组织的助手和后备军的作用,壮大我司党组织力量。
带队伍建立。在党总支的领导、关心和支持下,团委选取了公司各部门的思想积极上进、爱岗尽职的青年担任团委委员,这些委员在我司工作已有假设干年,各团干之间分工明确、互相配合,整个团干班子较为稳定。团委能够根据〈〈中国共产主义青年团章程》,结合我司的详细情况,定期更新团员花名册,定期开展团建工作。
带活动建立。我司团委在“党员之家”不定期的开展的由党员主持的“创先争优”团员座谈会,设立团员意见信箱,倾听团员青年声音,为党组织、团组织和团员青年三者之间的交流提供桥梁和渠道,帮助团员青年在工作实践、学****交流中成长成才,从而效劳企业的开展。
二、争做“创新型”团组织1、鼓励团员青年进展创造创造。xx年6月,我司团委带着
12名青年参加“集创意”第四届(集美)创意文化节,提高员工的创新能力、操作能力,努力为我司培养更多的知识型、技能型和复合型青年人才。截止xx年4月,我司拥有近140项专利,其中大部分的专利是由我司青年团员积极参与创造的,不但提高青年团员的技能,同时为促进我司按摩产品的创新、知识产权的保护和产品的市场占有起着极其重要的作用。
2、鼓励团员青年立足岗位,熟练技能。公司团委与人力资源部联合举办了一系列的员工培训活动:一方面,对生产一线的部分员工进展针车技术培训,提高员工的操作技能,从而到达“不会”到
“会”、“不熟”到“熟练”的过程;另一方面,外聘培训师不定期的对员工进展业务能力和管理能力的培训,提升我司后勤人员的综合素质能力,促进企业管理的科学性和标准性。
三、争做“活力型”团组织共青团作为以吸引凝聚青年、效劳青年为重要职能的组织,能够在增强企业内在凝聚力特别是青年员工凝聚力中发挥重要作用。我司团委以“活力型”团组织为目标,开展了以下活动:
一是开展娱乐性活