文档介绍：我因知孝彳兔
Wuchang Polytechnic College
顶岗实习手册
实习单位：
姓名:
专业:
班级:
学号:
指导教师：
实习时间：
教务处印制
武昌职业学院学生顶岗实习管理暂行规定
武%。
5、实习总成绩=实习日志X 20%实习小结X 30%实习表现X 40%+己录奖励情况（处惩情况）X 10%
综合成绩分为五等：优（A 90）、良（89— 80）、中（79— 70）、合格（69 — 60）、不合格（＜ 60）。
6、有下列情况之一者，实习成绩按不合格处理：
（ 1）严重违反实习纪律，被实习单位终止实习或造成恶劣影响者，实习
成绩按不及格处理。
（ 2）实习生请假天数达实习总时间的三分之一或无故离开实习岗位占实
习总时间的六分之一者，实习成绩按不及格处理。严重违纪者，除实习成绩
不及格外，还要视情节轻重，给予行政处分。
（ 3）实习学生应及时上交实习报告，无故不按时提交者，实习成绩按不
及格处理。
第四章其他
（十五）实习开始后，实习生需履行相应的义务并享有相应的权利。
1、实习单位按月向实习生支付相应的实习津贴。
2、对实习单位要求办理的各种证件（如身份证、当地市级卫生防疫部门
出具的健康证，特区边境证、免冠照片等），其相关办理费用由实习生本人负
担，且相关证明需留实习单位存验；对于身体复验不合格的实习生，实习单
位有权退回，相关往返费用由实习生本人负担。
3、实习生在实习期间有权享受法定节日，如需加班则按规定给予补休或
按劳动法给予相应报酬。
4、实习生如因个人特殊原因确需中断实习的，应提前与指导教师、系和
学院申请，并征得实习单位同意后方可离岗。
5、因违反劳动纪律及各项规章制度，不能完成规定的工作任务等，被实
习单位开除的，在办理相关手续后，应立即回校说明情况，并另行补足实习
期，否则推迟毕业，或作结业处理。
6、实习期间蓄意破坏单位或个人财物的，应由个人承担相应责任。
（十六）本办法由教务处负责解释。
关于加强顶岗实习期间学生管理的通知
武昌职院行〔 2010 〕 20 号
各院（系）：
学生顶岗实习是学校培养实用型、技能型人才的重要环节，为做好顶岗
实习期间的学生教育和管理工作，现将有关事项通知如下。
一、突出安全，抓好实习前的三个教育。实习前的教育工作主要包括安
全教育、企业文化教育、文明礼仪教育三个方面。安全教育应以《武汉语言
文化职业学院学生顶岗实习安全教育方案》为依托，树立法律意识，了解安
全守则，签署安全自律协议书。文明礼仪教育应从职场礼仪和社交礼仪两个
方面展开。企业文化教育应邀请相关实习单位的人员，到学校直接面对学生
进行宣讲。
二、做好风险规避，购买意外责任险，。学生实习前，学校统计集中安排
的顶岗实习学生人数，集体购买校方责任险，将保险单复印后与其它资料一
道发放给学生。
三、管理阵地前移，组建一批实习团支部，。学生出发前，应结合实习地
域特点，按照学生人数，组建实习团支部，做到一厂一个支部、一地一个总
支。团支部按照学生组织建制，直接对实习指导老师负责，实习团总支直接
对院团委负责，团干部在实习期间的表现按照学生干部相关制度执行。
四、确保信息沟通，建立实习QQ¥。顶岗实习学生应以专业班级或实习
团支部为单位，建立实习 QQ¥,每周六或周日定为联系时间，辅导员和实习团支部干部定时在网络上发布信息、召集会议。
五、现场了解情况，实施巡查制度。一是带队老师需每周走访学生实，了解学生情况，收集企业对学生的意见和建议，每周向各
院（系）领导和学校顶岗实习领导小组进行汇报，实习结束后，给出学生综
合表现鉴定。二是学校外出公干的出差人员，定期附带一项任务，即巡查出
差地的实习学生。
六、完善跟踪管理，做好考勤记载。带队老师应与实习团支部的学生干
部一起，做好学生实载上签
字，确保了解学生动向。对于擅自离开实习场地两天的学生，应通报院（系）
领导和学生家长，同时积极联系学生本人。
七、树好正面典型，抓好三项评比。带队老师应按照学院公布的评先评
优办法，在实习地做好 12 月份的奖助学金评选和次年五月份的优秀毕业生评
选，同时做好入党推优工作，树立先进典型。
附件： 1、顶岗实习学生考勤表
2、实习学生请假条
3、顶岗实
4、实习团支部干部联系表
二。一。年五月二十六日
顶岗实习学生考勤表
学生姓名学生班级
实习起止时间
实习单位
、、肯勤情况
年月、、、
正常休假天数
事假天数
病假天数
返校接受校