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效能建设自查自纠报告.doc

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效能建立自查自纠报告
效能建立自查自纠报告 为进一步加强效能建立,纠正和解决在工作中存在的问题和缺乏,确保国税事业安康和谐开展,根据县局工作部署及《__县国家税务局深化开展效能建立年活动施行方案》的文件要求,我分局领导高度重视、精
效能建立自查自纠报告
效能建立自查自纠报告 为进一步加强效能建立,纠正和解决在工作中存在的问题和缺乏,确保国税事业安康和谐开展,根据县局工作部署及《__县国家税务局深化开展效能建立年活动施行方案》的文件要求,我分局领导高度重视、精心安排,按活动施行方案中第二阶段的要求,立即组织开展自查自纠工作,认真查找工作中存在的问题和缺乏,积极制定相应整改及防范措施,及时纠正存在的缺乏。在此次自查自纠活动中,我分局各方面情况都是令人满意的,但仍有一些缺乏,现将自查自纠工作情况报告如下:
一、加强领导,组织学****宣传 深化开展效能建立年活动,对于进步机关工作效能,转变工作作风,进一步树立良好的国税形象具有非常重要的意义。为确保效能建立年活动的顺利进展,我分局领导高度重视亲自部署,深化研究,实在抓好组织落实,召开专项会议组织学****宣传活动,积极营造人人讲效能、处 处抓效能、事事创效能的浓重气氛。分局认真组织学****全县效能建立年活动会议精神,并通过召开分局班子会议、干部职工座谈会等方式搜集意见。要求分局人员从思想观念、行为方式、履行职责等方面开展自查自纠,并认真分析^p 问题产生的原因,提出整改措施和解决方法,进一步强化分局工作效能,改善机关工作作风。

二、存在的问题和缺乏 思想认识方面:
1、个别同志思想认识还不够高,自主学****积极性不强,与时俱进的学****意识不强。
2、个别干部政治理论程度不高,缺乏较强的理论认识程度,有待加强学****br/>纳税效劳方面:
1、个别税务干部还存在主动效劳意识不强,接待不够热情,对纳税人提出的问题不能耐心解答、推诿等现象。
2、税收政策的公开和宣传渠道不够宽,政策辅导不够及时,为纳税人开展税法宣传缺乏。
队伍素质方面:
1、分局干部职工对所在岗位的业务都能应付自如,但仍存在一些缺乏,主要是电脑操作不够纯熟。
2、个别同志纪律观念薄弱,偶然存在迟到或早退现象,以及离岗等一些松散现象。
三、对存在的问题和缺乏的整改及防范措施 思想认识方面:

1、要求分局人员端正态度进步认识,转变学****风气,增强与时俱进的意识。
2、分局将通过开展专题学****和集中自学的方式来加强对思想政治理论学