文档介绍：
高校辅导员述职报告
第1篇：高校辅导员述职报告
尊敬的各位领导：
上午好!自09年9月至今，我在科文工作已一年半有余。一年多的时间，在领导、同事的热心帮助下，于工作中且
，在反思中把握规律、创新工作思路。
辅导员的部分工作具有一定的重复性，重复容易使工作程式化，经验主义的惯性往往影响工作思路的创新，同时也会带来对工作的疲乏感。为此，应阶段性地为自己辟出时间去总结一个时期的工作，反思所做工作是否围绕学生的进步和成长在进行，所做工作是否有利于形成优良的学风，而自己的工作方式是否又切实有成效?
，要不断充实自己，适应不同特点学生发展的需求。
辅导员工作，并不具有很强的专业性，但也决定了它所需要的知识储备是广泛的。因此，要不断扩展自己的知识结构。辅导员工作应该是与时俱进的，在把握好学生特点的同时，也应该能够把握社会现状与发展趋势，要不断更新理念，适应不同时期的学生发展需求。同时，要对社会文化有一定的敏感度，在精神素养方面不断提升自己，做到教学相长，把自身发展好也是引导好学生进步的重要榜样之一。
三、客观认识自我，寻找不足，迎头赶上。
，委婉有余，威严不足。
，缺乏大胆尝试的勇气。
，表现出经验不足的弱点。
回顾这一年多的时间，心中感慨颇多，曾经有过不止一次的彷徨和犹豫，但更多的却是坚持和期待。我为科文同事和谐的工作氛围所感染着;为校园的青春气息所涌动着。感谢科文学院为我提供的机会，让我可以践行从事教育的理想!在科文学院以后的工作时间里，我将会针对自身存在的不足，不断改进工作方式方法，继续提升自己各方面素养，将学生工作做得更加规范、细致，真正服务学生的成长和成才。
第2篇：高校 辅导员 述职报告
述职报告
各位领导，同事，你们好
我叫xxxxx，xxxxx年xxxxx月至xxxxx月间，通过报考、资审、笔试、面试等一系列考核于xxxxx月xxxxx日入职xxxxx大学，担任xxxxx级辅导员一职。
入职之初开始帮助本学院同事管理大三学生近半个月，可以说这段时间让我明白了我要怎么要求xxxxx级新生，要以什么样的自己做好xxxxx级的新生辅导员。xxxxx月xxxxx日我迎来自己的学生，xxxxx级xxxxx专业整整xxxxx名新生，从报道、入住、缴费、军训，到目前为止尚无一人掉队。下面我就将这三个月的工作和心得汇报如下：
一、制度明细，流程明了，责任到人
对于xxxxx级学生来说大学生活是新鲜且充满期待的，我认为此阶段的工作要点是要让学生尽快适应大学环境，迅速转变其人生观，价值观，社会观，形成自己的大学发展规划。xxxxx月xxxxx日至xxxxx日之间共开展三次年级大会，全员xxxxx人参加，大会中着重讲解了如何做一名优秀大学生，大学生所要具备的基本素质及新时代大学生所面临的压力，在校纪校规这一段结合案例主要为学生讲解了我院各项规章制度，让学生深切了解在大学生活中的生存法则，哪些是违规违纪不能犯，哪些是高压线不能碰，哪些是原则底线不能丢。标准明确，责任到人，向学生讲解各项事务的办事流程，例如请销假，学生干部自荐，奖学金评定标准及流程，党员发展流程等等。同时关于如何做一名诚信大学生这一问题也做了一次深入的讲解。xxxxx月xxxxx日至今又通过特色早课、晚自****深入规范学生的学****意识，让其了解目前我国高校毕业生的就业压力，及应往届毕业生就业生存环境，以案例形式让学生们明白考研、公务员考试、事业编考试、企业招聘中人才竞争和巨大压力，让这xxxxx名学生在大一就带上毕业就业的压力去为未来的自己负责、拼搏。
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