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员工转正个人总结
员工转正个人总结1
一转瞬，成为xx公司这个大家庭的一员已经两个月了，在领导的支持、指导以及同事们的帮助下，使我顺当度过了从审计人员到财务人员的角色转变，在较短的学会在学中思，在思中学，努力提高自己的业务水平。
这两个月以来，公司举办了形形色色、丰富多彩的活动，使我深深感受到了公司的勃勃朝气和活力，体会到了公司团结和谐的氛围，看到了公司的快速发展的潜力，我为能成为一名xx公司员工感到傲慢和骄傲，也希望能和xx一起奋斗、一起发展。今后我会接着以饱满的工作热忱和勤恳的工作看法做好本职工作，为公司创建价值，为公司更辉煌的明天而奋斗。
员工转正个人总结2
一、挑战自我，突破自我
在工作当中把一切的事情当作一场磨砺，不管是什么工作我都会专心的对待，不应当工作轻松就不仔细，不应为完成一件事情交高傲，我也会把握祝工作当中每一个机会这样的机会不是说自己能够做成多么了不得的事情，我觉得是通过一件事情能够看到自身的成长，机会不是奢侈的，我意识把工作看做自己的一个看法，其实这几个月来我看到了许多熬炼的机会，我是想快速的适应这里，让自具备在工公司接着发展的实力，因为来到公司的时候我就已经是下定了决心，不把一件小事轻松化，我会主动地去钻研工作，因为工作是自己的事情，不会有人来监督，这是肯定的，小监督的肯定不适合在这里工作，也不会有成长，主动自觉是基本的原则。
二、工作经过
完成好工作是第一，每次有什么工作我都会仔细的完成，其实自己不是什么都知道，有一些业务是比较生疏的，我觉得自己须要学习，一个生疏的工作摆在面前不应当就失措，应当知道自己要做什么，我明确工作反向，本着仔细细致的原则，上级下达的工作，根据原则好好的完成，公司始终讲究工作看法，我也觉得这是很关键的，工作的看法就确定着接下来自己的表现在工作当中有的不应当仅仅只有努力，看法也是一点，端正不好看法，做什么都是没有用的，我不会像完成任务一样的去工作，这是我在来到公司的第一天就确定的，这也是一个原则问题，我觉得完成任务式的工作肯定是毫无用处，毫无效率的，我记住了这些，在工作中不能有这样的心态。
员工转正个人总结3
我于20xx年x月x日成为xx的试用期员工，到x月x日，x个月的试用期已经到期。依据xx的规章制度，我特此申请成为xx的全职员工。
作为一个应届毕业生，刚来xx的时候，很担忧怎么和别人一起生活，怎么做好工作。但是xx轻松和谐的工作氛围，团结向上的企业文化，x个月的轮岗实习，让我从学生变成了工人。
轮岗实习期间，在xx分公司、加盟拓展部、xx分公司等部门工作过一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的，比如分校区的业务流程困难，加入开发部的工作繁重而细致等。但各部门领导和同事的耐性指导，让我适应了xx的工作环境，驾驭了xx分校区的整个业务运营流程，了解了家长和学生的消费心理，熟识了分校区的管理。
每次去不同的部门，对我来说都是一种提升，每一次都在成长。
在xx分公司实习期间，我学会了工作，懂得了角色的投入。当时暑期招生刚刚起先。虽然不了解详细的业务，但我努力把课程卖给家长。每天都偷偷给自己定一个销售目标，然后努力去执行。所以当时我的销售业绩还是不错的。
加入开发部是我最苦痛的时候，斗志起先燃烧。刚进入拓展部，部门工作很繁重：xx分公司刚入职，还有一系列打算工作要跟进。x所分校管理严峻，须要培训督导和支持。xx项目进入打算签约阶段。在我们部门，我发觉xxx是一个特别专业和有实力的领导。xxx的细心、敬业和极其娴熟的业务流程总能完备完成工作。我在工作的时候，因为不熟识XX的业务流程和工作安排，所以做不了本职工作。反复的打击让我怀疑自己，怀疑自己的工作实力，怀疑自己的专业学问。这种不断否定自己的挫败感真的让我很苦痛。
鹰可以用喙撞击岩石重生，让喙脱落，一个个拔指甲，一个个拔羽毛，