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自我评价不足怎么写?【五篇】.doc

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自我评价不足怎么写?【五篇】.doc

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自我评价不足怎么写?【五篇】.doc

文档介绍

文档介绍:1
自我评价不足怎么写?【五篇】
提问:自我评价不足怎么写?
解答:1首先说明自己的优势。
2要简明扼要的说明自己的特点。
3个人评价是自我的认知,一定要正面积极。

我办事比较死板,有时容易和人
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自我评价不足怎么写?【五篇】
提问:自我评价不足怎么写?
解答:1首先说明自己的优势。
2要简明扼要的说明自己的特点。
3个人评价是自我的认知,一定要正面积极。

我办事比较死板,有时容易和人较真。
我什么知识或专业都想学,什么也没学精。
我对我认为不对的人或事,容易提出不同意见,导致经常得罪人。这虽然是缺点,但是说明你比较有主见,有一定的原则性;
我不太善于过多的交际,尤其是和陌生人交往有一定的难度。
我办事比较急,准确性有时不够。

与此同时,我还存在一些不足之处,对党和国家的方针、政策、业务知识学****不够经常化,党的理论知识学****不够,有些内容学****不扎实,需要继续加强学****党的理论知识,提高钻研精神;平时遇到问题和困难的时候,考虑不够全面,把握细节方面有待提高;实****中,学****的理论知识联系实际的能力有所欠缺。
3

个人存在懒惰思想,心浮气躁,不善开动脑筋,贯彻上级精神照抄照搬,不会举一反三;
工作思路不对,缺乏创新意识;
走动式管理存在走马观花,水过地皮湿,未能做到举一反三的解决问题,从根本上解决问题;
工作形式化,如为了应付一些检查,如:安全标准化、无泄漏工厂、清洁文明工厂等,只是为了应付而准备一些资料,处理一些现场问题,未能真正的将工作常态化、持久化,未能真正的将其作为促进工作的一种方法。

自身的专业业务水平不高,事故应急处理能力不强。虽然通过学****和工作经验的积累,在业务水平上有了一定的提高,但业务水平和工作经验与其它老同志比还是比较低。在日常工作中偏重于日常生产工作,也忽视了自身思想素质的提高,工作中争强当先的意识不强。
工作上满足于正常化,缺乏开拓和主动精神,有时心浮气躁,急于求成平稳有余,创新不足;处理问题有时考虑得还不够周到,想得多,行动中实践得少。工作中总****惯从坏处着想,缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。另外,政策理论水平不够高。虽然平时也比较注重学****但学****的内容不够全面、系统。对公司政策理论钻研的不深、不透。有时候也放松了对自己的要求和标准。