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机关作风建设“四要十不准”
为进一步加强机关作风建设，提升工作效能，树立良好的机关形象，特提出机关干部作风行为规范“四要十不准”规定，请遵照执行。
（一）要遵守工作纪律，切实执行各项规章制度
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机关作风建设“四要十不准”
为进一步加强机关作风建设，提升工作效能，树立良好的机关形象，特提出机关干部作风行为规范“四要十不准”规定，请遵照执行。
（一）要遵守工作纪律，切实执行各项规章制度
1、不准无故迟到，早退和擅自脱离工作岗位；
2、不准在上班期间上网聊天、炒股票、看电影、玩游戏或做其他与工作无关的事情；
3、不准在工作日午间、执行公务和值班期间饮酒；
（二）要抓好工作落实，忠于职守、勤奋敬业
4、不准拒不执行组织决定，有令不行、有禁不止；
5、不准办事拖拉、不讲效率，敷衍塞责、推诿扯皮，平时不抓紧、忙时乱应付；
（三）要提高服务水平，秉公办事、务实清廉
6、不准拒不履行首问负责制、一次性告知制，对服务对象和前来办事的师生不管不问、不理不睬，态度冷漠生硬、傲慢无礼、言语不文明、作风粗暴；
7、不准以工作正忙、还有要事等为由，拒绝前来办事的师生合理、正当的服务要求，或故意刁难、设置障碍、吃拿卡要、以权谋私；
（四）要端正会风会纪，维护会议秩序、提升会议质量
8、不准召开主题不清、拖沓冗长、不解决实际问题的会议，会前不精心准备、在会上不着边际的发言；
9、不准随意派人代会、无故缺席或迟到、早退；
10、不准在会场随意走动、交头接耳、大声喧哗、打瞌睡、随意接打电话和让手机乱响乱叫。