股权无偿转让协议标准版(5).docx

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股权无偿转让协议标准版(5)
因辞职、辞退、解雇、退休、离职等原因与公司解除劳动合同关系的；　　 丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的；　　 刑事犯罪被追究刑









股权无偿转让协议标准版(5)
因辞职、辞退、解雇、退休、离职等原因与公司解除劳动合同关系的；　　 丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的；　　 刑事犯罪被追究刑事责任的；　　 执行职务时，存在违反《公司法》或者《公司章程》，损害公司利益的行为；　　 执行职务时的错误行为，致使公司利益受到重大损失的；　　 没有达到规定的业务指标、盈利业绩，或者经公司认定对公司亏损、经营业绩下降负有直接责任的；　　 不符合本合同第六条约定的考核标准或者存在其他重大违反公司规章制度的行为。　　第五条合同解除　　，并无偿收回乙方全部的激励股权：　　。　　。　　、严重违反公司规章制度或严重违反本合同的约定，甲方可以无条件单方解除本协议，并无偿收回乙方全部的激励股权。　　第六条关于聘用关系的声明　　甲方与乙方签署本协议不构成甲方或公司对乙方聘用期限和聘用关系的任何承诺，公司对乙方的聘用关系仍按劳动合同的有关约定执行。　　第七条关于免责的声明　　、乙双方签订本股权协议是依照合同签订时的国家现行政策、法律法规制定的。如果本协议履行过程中遇法律、政策等的变化致使甲方无法履行本协议的，甲方不负任何法律责任；　　，公司因破产、解散、注销、吊销营业执照等原因丧失民事主体资格或者不能继续营业的，本协议可不再履行；　　第八条争议的解决　　本合同在履行过