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实****工作总结
实****工作总结
武艳霞
辅导员实****工作总结
2012年3月，五院学生干部例会
4月15日和16日分别参加了学生会和团总支的例会，会上各部门总结了上周的工作，并将接下来的工作做了计划。
6、机电毕业班信息调查
对机电AP08086班的就业信息、毕业论文和毕业设计进行了调查。
本班有8人已经找到合适的工作，其中电气机械及器材制造业工艺美术专业人员2人，产品美术制作1人，文化艺术业美术专业员1人，服务业产品设计师1人，其他工程技术人员1人，另有意向单位人员1人。灵活就业有4人，其中1人已经就业，班级有1名同学报考考研究生顺利考上。
大部分同学的毕业设计建模已经完成，开始论文部分。
7、机电期中教学检查
4月24日参加了机电学院大一、大二的期中教学检查座谈会，会议由副院长李辛沫老师主持，在本次座谈会上，同学们积极发言，在理论教学、实践教学、教学改革等方面提出了很多建议，同时也提出自己对于目前教学方式的一些疑问。
李辛沫老师详细耐心的一一解答了各个同学提出的每个疑问，对于一些教学方面的建议都认真做好记录，特别是对于课任老师的一些教学方式问题，表示会认真对待，尽快和相关老师做好沟通交流工作。
通过本次座谈会，学院领导和老师了解到目前学生对于学校教学的一些看法和建议，为以后的教学模式和教学改革收集到了宝贵的意见，也对于目前学院学生的学****情况有了一个更加深入的了解，同时也加强了老师和学生之间的交流。
8、打桩期间学生状态调查
在信院和机电均对大一、大二的同学们进行了打桩期间状态的跟踪，刚开始停课的时候同学们会觉得不适应，不知道该怎么安排自己的学****生活，两三天之后大部分同学就已经调试过来了，知道了自己该干什么。初期北区宿舍的同学们会受到打桩声的影响，睡眠质量差，现在这个问题基本上不存在了。
四、对辅导员工作的几点认识
1、要树立以学生为本的服务意识
辅导员工作是一项以人为本的工作，工作对象主要是在校的大学生。我们的工作应该是尽一切力量在他们的学****生活、思想各方面予以帮助、引导。我们要尊重、关心他们，理解、体谅他们，信任、接纳他们。当学生有事找我们的时候，我们应尽力帮助他们，不要认为是麻烦来了，我们应该有个清楚地认识，为学生服务是我们的责任。在实****期间，对学院举行的各种学生活动，我都尽量参与，帮他们组织，帮他们挂条幅，帮他们布置场地。我觉得学生是我们工作的根本，能够为学生服务，才能做好学生工作。
2、工作要注意方法
辅导员要想把工作做好，仅仅靠勤劳努力是不够的，还要注意工作的方法。如果方法不对，做得越多，可能错的越多。所以，作为辅导员，通过实****的经历，我认为要想做好学生工作，必须对学生出现的问题多研究，多思考，多请教。从思路、内容和工作手段上创新工作方法。另外，要学会调动学校、社会、家庭各方面的力量，解决学生中出现的问题。现代社会的快速发展也给辅导员工作带来了很多新的挑战，面对新的问题，辅导员也应该积极吸取现代化的科技成果，更新观念，更新知识，不断提高自己的工作水平，并逐渐形成一套属于自己的富有成效的工作方法。
3、为人师表、以身作则
可以说，辅导员的一言一行，都会对学生产生潜移默化的影响，甚至有些学生干部的工作作风也会和辅导员一模一样。因此，我认为辅导员在工作时要注意自己的言行，为人师表，以身作则。要求学生做到的，自己首先做到，要求学生不能做的，自己坚决不做。比如开会，要求学生遵守时间，自己就一定不要迟到，要求学生在会议上关掉手机，自己要把手机首先关掉。
4、注意培养学生干部
辅导员工作是一项复杂的工作，仅仅靠一个人的力量是不够的。因此，辅导员一定要注意培养学生骨干，精心挑选，让学生干部多参与各种管理，充分发挥他们的作用，这样会有意想不到的效果。对学生干部，要充分信任，大胆使用，通过各种有效手段激励他们，使他们在完成任务中受到锻炼，增长才干。平时要与学生干部多谈心，多关心他们，多注意他们。另外，在对学生干部的培养上，要给他们公平的竞争环境，对他们的能力评价，应该让工作成绩来说明。同时注意维护学生干部的内部团结，创造条件，让学生干部多交流，多沟通。总之，培养一支学生骨干队伍是一件长期的任务，要
不断探索。
5、辅导员工作的最高境界
在实****的一段时间里，我一直在考虑，怎样才能成为一名优秀的辅导员，最优秀的辅导员的工作是怎样的。我也曾在网上搜寻过，那些优秀的辅导员都做了些什么，但我并没有发现统一的标准。经过考虑，我认为，辅导员工作的最高境界是“无辅导员”，我觉得当学生的成长已经不用或者不需要辅导员时，那么我们就成功了。当我们的学