文档介绍：海南软件职业技术学院章程
目 录
前言
第一章 总则
第二章 举办者与学院
第三章 教育形式与专业设置
第四章 组织机构
第五章 教员工、学生与校友
第（三）依据举办者鉴定的办学规模和省教育厅鉴定的年度招生计划，拟定年度招生方案，自主调理系科招生计划；
（四）依法自主管理教员工和学生 ,并实行奖赏或处罚；
（五）依法与地方政府、公司事业单位、社会集体及其余社会组织展开人材培养、技术开发和推行等方面的合作；
（六）依法与境内外高等院校和科研、文化机构之间展开教育教课和科学、技术、文化的交流与合作；
（七）在省级机构编制部门鉴定的编制和机构范围内 ,自主确
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定教课、科学研究、行政职能部门等内部组织机构的设置和人员
装备，依照国家有关规定 ,评聘教师和其余专业技术人员及管理人
员；
（八）依法自主管理和使用举办者供应的财富、国家财政性资助、自有的设备和经费；依法接受捐献，对受捐献财富依法管理和使用；
（九）依法收取学费及有关花费，并依据物价部门赞同的收费标准在规定的幅度内自主调整执行标准；
（十）依法获取的其余办学自主权。第十二条 学院依法执行以下义务：（一）恪守宪法、法律、法例和本章程；
（二）贯彻国家的教育目标，执行国家教育教课标准，以人材培养为中心，执行教课、科研，社会服务和文化传承创新职能，保证教育教课质量；
（三）保护受教育者、教员工的合法权益；
（四）以适合方式为受教育者及其监护人认识受教育者的学业成绩及其余有关状况供应便利；
（五）执行国家和海南省的人事分派政策，保障教职员工收入合理有序增加，依照国家有关规定收取花费并公然收费项目和标准；
（六）完美学院内部监察体制，推行院务公然制度，实行民主管理；
（七）法律、法例、规章规定的其余义务。
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第三章 教育形式与专业设置
第十三条 学院以专科层次高职教育为主，展开成人教育和非学历的职业技术培训，鼎力发展国际学生教育，形成整日制学历教育、成人教育、职业技术培训和国际学生教育共同发展的办学种类。
第十四条 学院依据人材培养目标和要求，拟定专业人材培养方案、课程标准、选编教材，依照人材培养方案组织实行教课活动，查核学生成绩。
第十五条 学院经过讲堂教课、专业实训、生产性实训、顶岗实习（岗前综合技术训练） 、毕业设计（论文）等环节，增强对学生的培养与教育。
第十六条 学院致力于教课质量的提高，对教课质量、教课管理、学生学习状态进行监控和监察。
第十七条 学院依法确立和调整学历教育修业年限，依据生源实质，推行弹性学制；依法对达成学业的受教育者颁发学业证书或相应的学习证明。
第十八条 学院依据社会经济发展需要，依法对专业进行设置与调整。专业设置与调整由系（部）组织人员展开行业地区人材需讨状况调研并撰写可行性报告，学院组织有关专家论证专业设置与调整可行性报告，报学院教课指导委员会审议，由院长办公会议审批。
第四章 组织机构
第一节 学院管理机构
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第十九条 学院推行中国共产党海南软件职业技术学院委员
会（以下简称“学院党委” ）领导下的院长负责制。
第二十条 学院党委是学院的领导核心，一致领导学院工作 ,
掌握学院发展方向，决定学院重要问题，监察重要决策执行，支
持院长依法独立负责地履行职权，保证以人材培养为中心的各项
任务达成。
第二十一条 学院党委执行以下职责：
（一）全面贯彻执行党的路线目标政策，贯彻执行党的教育目标，坚持社会主义办学方向，坚持立德树人，依法治校，依赖全校师生员工推动学院科学发展，培养德智体美全面发展的社会主义事业合格建设者和靠谱接班人；
（二）议论决定事关学院改革发展稳固及教课、科研、行政管理中的重要事项和基本管理制度；
（三）坚持党管干部原则，依照干部管理权限负责干部的选拔、教育、培养、查核和监察，议论决定学院内部组织机构的设置及其负责人的人选，依照有关程序介绍校级领导干部和后备干部人选，做好老干部工作；
（四）坚持党管人材原则，议论决定学院人材工作规划和重要人材政策，创新人材工作系统体制，优化人材成长环境，兼备推动学院各种人材队伍建设；
（五）领导学院思想政治工作和德育工作，坚持用中国特点社会主义理论系统武装师生员工脑筋，培养和践行社会主义核心价值观，紧紧掌握学院意识形态工作