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多练出技巧 巧思出硕果
, 此时你该
如何处理？
应急类： 分析：一、理性看待；事情已； 非原就性
问题上听从领导, 重大原就性问题要向上级反映； 假如自己正确的看法未得到接受, 也不因
此消极工作；
,手里已经有很多事务,护士长又交给你一件重要的事；你怎么办？
作为护士难免会遇到这样的情形,
这就要求我们想方设法,
克服困难, 按时保质地完成任
务；应当信任这是护士长一时疏忽,或者是人手实在少,没方法才交给我的,正确看待,不
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心存怨言； 如几项工作时间上不发生冲突,我会按轻重缓紧的原就处理；假如可能的话,在
处理新任务的时候, 第一调整手头上的事务, 看看是否可以挤出时间完成, 假如加班可以解
决的话, 就加加班； 实在不行的话, 向领导说明情形, 由同事来帮助或承担其他工作； 假如,
由我来做最合适,那就请护士长和谐,将我手头上的事务交由其他人承办；
,你如何看待 .
观点一、 从心理学的角度来看．
大多数病人在得知自己身患绝症后都会陷入失望,
甚至会拒
绝连续接受治疗； 因此, 对病人适当隐瞒病情有利于协作治疗, 但是假如病人已经有所察觉
并坚持询问病情, 医生就应当敬重病人的知情权, 实行委婉的方式告知其病情, 同时多加开
导,帮忙其渡过心理难关；
观点二、第一,我认为医生不应当对病人隐瞒病情,缘由很简洁,由于基于医德,医生不能
隐瞒病情；另外,假如不把病情告知病人,怎么能得到病人的协作呢
.关键在于医生什么时
候,实行何种方式告知病人；在哈佛曾遇到这样一个例子：一个病人患了癌症,医生考虑了
好久,打算渐渐地透露给病人这个不幸的消息； 于是医生在每天治疗的时候, 一边勉励病人,
一边由浅入深地给他介绍治疗的进度、 病情进展的状况； 渐渐地, 病人对自己的病情有了真
正的明白, 也安静地接受了这个事实, 最终安详地离开了人世； 医生对病人的家属也做了大
量细致的工作,取得了他们的协作；
：“ 从一些小事,可以看出一个人的优良品质；
” 请结合护士工作特点谈谈体会；
对护士工作来说,小事的确很重要,一切要从小事做起；事无巨细,关乎大局；对于一个刚 开头工作的人,更是如此；我想这句话仍可以衍生为： “ 一些小事可以看出一个人的不良品 质；” 品质是一个抽象名词,是由很多的小事汇聚在一起得出的综合结论,以小见大是有道 理的,我信任人人皆是人才．关键是要用对地方；
,就要把自己当做别人,把别人当做自己,把别人当做别人,把自 己当做自己,问你如何懂得？
答：把自己当作别人,把别人当作自己, 就是换位摸索； 遇到误会冲突时要占在别人的立场
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