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发改局工作(gōngzuò)总结区发改局2022年老干部工作总结
2022年，区发改局老干部工作按照(ànzhào)以人为本、构建和谐“三力〞高坪要求，全面(quánmiàn)贯彻科学开展(kāizhǎn)观，
发改局工作(gōngzuò)总结区发改局2022年老干部工作总结
2022年，区发改局老干部工作按照(ànzhào)以人为本、构建和谐“三力〞高坪要求，全面(quánmiàn)贯彻科学开展(kāizhǎn)观，坚持(jiānchí)从我局实际出发和老干部高龄化的实际出发，以高度的政治责任感，充分在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部，正确处理老干部与发改工作的关系，推动了老干部工作开展，在使老干部老有所养、老有所学、老有所乐、老有所为，促进了发改事业开展，保持了发改系统稳定。现总结如下：
一、领导重视，责任落实
一是成立了局老干部工作领导领导小组，由局党组书记、局长任组长，全面负责本局老龄工作;并明确了分管领导和具体承办老龄工作的人员，落实了各自的责任。
二是对体弱多病和年龄偏大的离退休干部建立了领导联系制度。
三是每年党组对老龄工作都做专题会议，制定全年老干部工作方案，对全年的工作作出安排部署;
四是把老龄工作纳入了目标考核的内容，与年终奖挂钩。
，营造良好的尊老重老气氛。
尊老重老，是中华民族的传统美德。近年来，我局被获得市、区多项表彰，这其中浸透着老干部的心血和汗水。为此，我局利用一切
时机，宣传尊老重老的重大意义，使大家认识到尊重保护老同志的今天，也就是尊重保护我们自己的明天，使全体干部职工形成尊老敬老、养老爱老的自觉行动，从而为老同志真正做到老有所为，老有所养，老有所乐奠定了良好的思想根底。
，使老同志在精神上有所寄托。
我局在春节、重阳等假日以茶话会、座谈会等形式，肯定老干部所做的奉献，征求他们对我局工作的意见和建议，鼓励他们人退休，思想不能退休，在锻炼好自己身体的同时，充分发挥自己的特长，为发改工作献计献策。1、加强老干部的政治学****认真贯彻胡***同志关于“多从政治上关心老同志〞的指示精神，结合“保持共产党员先进性教育活动〞，坚持离退休干部每两月一次的政治学****和组织生活制度，组织引导老同志深入学****三个代表〞重要思想，学****党的十七届四中全会精神，并及时向老干部传达区委、区政府相关会议精神，介绍我局工作开展情况。2、为保证老干部