文档介绍：2023乌兰察布市行政学院继续教育教育综合***
2023年3月乌兰帘布市行政学院教育综合继续教育***
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制作人： 规章制度属于企业文化中的( )()
 A、  上层文化  B、  中层文化  C、  表层文化  D、  深层文化 
标准答案：B
15.  ( 单项选择题 ) 对高层管理人员的技能要求与对中层管理人员的要求不同,按三种技能在其 技能组成中的比重从大到小排列,对高层管理人员的技能要求应该为( )()
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制作人： 制作时间：2023、3、12
 A、  人际技能、概念技能、技术技能  B、  技术技能、人际技能、概念技能 
 C、  概念技能、人际技能、技术技能  D、  概念技能、技术技能、人际技能 
标准答案：C
16.  ( 单项选择题 ) 在特定专业领域内使用有关的程序、技术、知识、方法完成组织任务的能力 称为( )()
 A、  人际关系技能  B、  技术技能  C、  形成概念的技能  D、  以上均不是 
标准答案：B
17.  ( 单项选择题 ) 以下哪一项管理职能是为各个职能的进行提供保证,进行沟通联络,运用各 种手段和方式并施加影响力,以统一员工意志,从而保证组织目标的实现的( )()
 A、  方案  B、  组织  C、  人员配备  D、  领导 
标准答案：D
18.  ( 单项选择题 ) 美国管理学教授彼得·杜拉克说过,如果你理解管理理论,但不具备管理技 术和管理工具的运用能力,你还不是一个有效的管理者
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制作人： 制作时间：2023、3、12
;反过来,如果你具备管理技术和能力,而不掌握管理理论。那么充其量你只是一个技术员。这句话说明( )()
 A、  有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技术与管理工具的运用能力 
 B、  是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重 
 C、  只要理解管理理论,就能成为一名有效的管理者 
 D、  有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力 
标准答案：A
19.  ( 单项选择题 ) 中层管理人员的主要工作是( )()
 A、  战略管理  B、  现场管理  C、  沟通协调  D、  开拓创新 
标准答案：C
20.  ( 单项选择题 ) 从管理活动发生的时间顺序看,以下四种管理职能的排列方式,哪一种更符 合逻辑( )()
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制作人： 制作时间：2023、3、12
 A、  方案、控制、组织、领导  B、  方案、领导、组织、控制 
 C、  方案、组织、控制、领导  D、  方案、组织、领导、控制 
标准答案：D
21.  ( 单项选择题 ) 管理人员与一般工作人员的区别在于( )()
 A、  需要与他人配合完成组织目标  B、  需要从事具体的文件签发审阅工作 
 C、  要对自己的工作成果负责  D、  需要协调他人的努力以实现组织目标 
标准答案：B
22.  ( 单项选择题 ) 玛丽在某快餐店当了两年效劳员,最近被提升为领班。她极想在新的岗位上取得成功,所以去征求曾做过领班工作的一位朋友的意见。这位朋友向她道出了三大成功要素:第一,能理解人,能敞开地和人沟通,能在部门内外和他人一起工作;第二,能理解组织的整体结构,能解释组织方案和目标,并将其转换为本部门的目标,能够预见问题并对之进行处理;第三,能使自己的想法和建议被上司接受;维护权威,尊重管理阶层。试问
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制作人：