文档介绍：销售晨会口号大全
晨会鼓励口号
节庆竞赛类
●新春访问热忱高 效劳客户有高招 气象万千新风貌 全员举绩开门红
●效劳三一五 回访老客户
争取转介绍
举绩两不误
分钟。
留意事项：全体员工起立，立正，一起随音乐大声唱。
（2）. 晨操
目的：伸展筋骨，驱除睡意，活泼晨会气氛，提高员工的参加感和投入程度。时间：5分钟。
留意事项
A. 晨操前先选好较大的活动场地。
B. 每天采纳不同的领操人员，月底评比最正确带操人。
C. 可采纳分组演练及竞赛的方式增加趣味性。
D. 可以将晨操形式多样化，如选用安康歌、样样红、爱拼才会赢、我真的很不错、我们都是一家人、感恩的心、真心英雄等乐观向上，有鼓舞、鼓励作用的歌曲并编排一些简洁程序的韵律操或手语操。
（3）. 活动检查（考勤、工作日志）
目的：落实部门治理制度，准时把握部门状况，鼓舞出勤，相互借力。时间：依据人员状况而定，最好不超过10分钟。
器材：考勤表、记录本。
留意事项
A. 对于全勤的员工赐予相应鼓舞。
（4）、喜讯报道
目的：鼓励、鼓舞员工士气，使每个人取得的成绩得到集体的认可，自身价值得到充分表达，从而到达鼓励与鼓舞的目的。
时间：依据现场状况而定，最好不超过10分钟。
留意事项：
A. 内容包括明星介绍（明星包括每日、每周、每月、每季、每年业绩明星、新秀，以及在各种竞赛中产生的明星等）、考核中转正及晋升的人员、进步人员名单、各种嘉奖通报等。
B. 程序为主持人先对明星或晋升人员进展介绍和宣布，之后邀请明星及晋升人员和获奖人员与大家共享心得。
C. 让鼓掌和欢呼伴随着心得共享的全过程。
（5）. 培训时段
目的：传授专业销售技巧。每日晨会可以讲授一个小专题，形成长期系统专业培训时间：10分钟。
留意事项：
A、内容形式多样化，可培训专业销售技巧、相关保健常识、社会相关新闻、医 疗学问、日常生活常识等。
B、也可以选择电视或其他媒体的有训练意义的内容播放。
C、由于时间有限，尽量选择小题目，讲深讲透。
（6）. 感性时间
感性时间可以包括以下几方面：
A. 胜利人物介绍
目的：通过一些生活中的销售案例进展叙述、分析，启发员工处世之道及坚决员工的信念。
时间：5分钟。
器材：生动活泼的案例。
留意事项：最好选择公司内部或