出差管理规定.docx

文档介绍：出差管理规定
总则
为保证员工出差过程中顺利安全的展开工作，合理有效的节俭各项成本，根据企业当前
实际情况，特拟订本规定,以明确企业员工出差前的手续办理、有关费用标准等出差有关事
项。
第一条本企业出差定义或硬卧.
第七条住宿标准
出差人职务
住宿费用最高标准
备
注
县级
地域级
省会、直辖市
特区、北京
董事长
100
180
四星级标准
四星级标准
①此标准是针对出差10
天
总监
100
180
四星级标准
四星级标准
（不含)以内人员，关于出差
总经理
80
120
160
200
10
天(含）以上人员住宿标
总经理助理
60
80
150
200
准按第十一条履行.
部门主管
50
80
120
160
②此标准为双人标准房价钱.
其他工作人员
50
70
100
130
第八条关于多人出差同一地址者住宿
,应以节俭企业资源为依据，双人标准房应住两人，
自
已租房应根据房间大小起码住两人以上。
第九条
出差用餐与出差目的地市内交通标准
出差人职务
用餐与市内交通标准
备
注
用餐
市内交通
董事长
按实际报销
按实际报销
①此标准不含请客费用，如总经理助理
总监
按实际报销
按实际报销
以下人员因工作需要请客者，应预先
总经理
30
元/天
15
元/天
征得分管总经理的许可。
总经理助理
30
元/天
15
元/天
②自带交通工具者不予报销交通费.
部门主管
20
元/天
按公共巴士标准报销
③出差地无公共巴士的，应报备差遣单
其他工作人员
20
元/天
按公共巴士标准报销
位办理交通费问题。
第十条通讯标准与要求
（一）、关于出差同一地址超过10天(含）者，应采用购置当地手机卡进行有关业务联络，
出差结束回企业交营运部保存，话费标准按实际工作通话费报销;
(二）、关于派驻外地超过10天(含）的，应采用购置当地手机卡进行有关业务联络，出差
结束回企业交营运部保存，话费标准按不超过300元/月话费报销,未高出部分按实
际报销；
（三）、关于长途通讯，企业建议并倡导使用：微信、QQ、邮件等进行工作交流。
第十一条跟从出差
（一）、下级跟从主管领导出差时,详细食、宿、通讯、差旅等费用开支由跟从主管领导负责
安排，跟从出差者不用向企业借支，亦不享受以上各项出差补贴;