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安全标准化班组达标查收标准评分说明
一、本标准合用于新兴铸管股份有限公司所有班组。
二、安全标准化班组查收评分，应该按照《安全标准化班组达标查收标准》的要求，采用资料查对、
安全标准化班组达标查收标准评分说明
一、本标准合用于新兴铸管股份有限公司所有班组。
二、安全标准化班组查收评分，应该按照《安全标准化班组达标查收标准》的要求，采用资料查对、抽查和现场查证的方法进行。其中：
基础管理考评部分，经过查验有关台帐、文件、资料及对人员进行现场抽查提问等方式。
设备设备安全考评部分，经过对现场厂房、通道、设备设备等存在的问题及人员的违章违制进行扣分。
三、安全标准化班组达标查收得分以100分为满分。得分计算方法：总分＝各项目实得分之和。每一单
项扣分时采取下不保底的方式。
四、安全标准化班组达标查收分为三个等级：
优异：安全标准化班组查收得分大于90分；
合格：安全标准化班组查收得分在80分－89分；
不合格：安全标准化班组查收得分低于80分。
五、被评为优异的班组，根据班组大小奖赏班组2000－5000元，合格班组不奖不罚，不合格班组根据班组大小扣罚2000－5000元。今年度发惹祸故和险闯事故的班组，直接反对为不合格班组，并且班组长不得评为公司今年度“优异员工”。
1—1—

安全标准化班组达标查收标准
序号
检查项目
标准分
检查内容
扣分标准
备注
1
人员设置
5
每班组设一个兼职安全员
不设兼职安全员扣
5分，不按要求佩
戴红袖标扣2分
班组长和兼职安全员
安全职责现场抽查人员执行情况，一
2
执行职责
5
熟悉自己的安全职责并按照执行
人不合格扣2分
15分钟，查每周
查周一活动记录，少一次或内容空洞
3
周一安全活动
5
班组周一安全活动记录齐备、真切活动时间不少于
扣2分，每周一考衰败实，少一次扣
每周一考
一考落实，比较人员现场提问考证
2分
新工、转岗、复工安
4
全教育
2分，
没有培训记录、试卷每人次扣
工伤事故人员、工伤
查培训记录、试卷、培训时间、培训内容
培训时间不够和培训内容空洞每次
5
事故责任者、险闯事
5
扣2分
故责任者复工培训
6
五新教育
7
5
岗位要成立危险源检查表，
按规