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财政预算绩效管理难点及对策探讨
摘要：现阶段，我国财政管理始终都是以传统的投入型预算管理模式为主，重点强调资金使用的合理性，忽视了财政资金使用的效率和效益性，明显该项方式难以促使政府高效率运行，而实行何种方式管理财政资金提升财政2
财政预算绩效管理难点及对策探讨
摘要：现阶段，我国财政管理始终都是以传统的投入型预算管理模式为主，重点强调资金使用的合理性，忽视了财政资金使用的效率和效益性，明显该项方式难以促使政府高效率运行，而实行何种方式管理财政资金提升财政资金配置效率和公共服务质量，是实行全面预算绩效管理的主要问题。今年是我国实施预算绩效管理的开局之年，全面预算绩效管理属于一项困难性和长期性的工作，基于此，在本文中，主要探究了全面预算绩效管理中存在的难点，并且结合实际状况提出了完善的对策，希望能够促使财政管理工作得到良好开展。

关键词：财政预算；绩效管理；处理措施

一、在财政预算绩效管理中存在的相关问题

(一)财政预算绩效管理制度不够健全当前，我国没有建立一整套相对完善的财政预算绩效管理体系，国家的一些相关财政部门制定以及修改的《财政支出绩效评价管理暂行方法》也只能作少数地区政府办公厅下发的财政机构绩效评价文件，并且大部分省市都是由国家财政部门进行统一发文。处于这种状况之下，对于国家财政预算绩效管理工作而言，还需要与各个势力进行有效的博弈，因而，现存的预算绩效管理制度也无法在确定程度上发挥自身的作用。
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(二)国家财政预算绩效管理基础性工作存在确定的缺失一方面，国家财政预算管理使用的绩效评价体系还不够完善，与此同时，制定的绩效评价指标体系缺乏确定的合理性，使用的国家财政预算绩效管理比较单一，因此，在进行财政预算绩效管理中，需要我们实行成本效益法进行有效的争论分析，其中包含了比较法、因素分析法、最低成本法以及公众批判法等，虽然在财政预算管理中大力使用这些方法，然而却照旧缺乏更好的评价方式，财政预算绩效管理的基础性工作存在确定的缺失

(三)有关领域的改革需要配套推动小部分财政预算机构仅仅是接受简洁的行政管理行为来过多的强调经济的重要性，却对于财政管理责任的认知存在确定的不足之处，同时也没有依照有关的财政经济管理体制去执行。其次，政府的财政预算的基本构成不健全，当前阶段，财政部门还没有将财政资源直接归入到财政预算管理工作中，尤其是国家公有的资产、公共资源、资金等，目前这几项的管理照旧没有形成一个良性的互动以及有效的连接。我国实行的财政经济管理体系存在确定的缺失，大部分的财政预算机构财政预算意识不强，仅仅是片面的使用一些递增比例，以此评价政府财政管理部门对自身的认可状况。最终，对于国家财政部门而言，财务信息公开透亮性不强，在全面开展财政预算绩效管理工作中严峻缺乏实行信息数据的有效支持。
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二、财政预算绩效管理工作的优化措施

(一)需要健全财政预算绩效管理制度在当前阶段，假如想要切实做好财政预算绩效管理工作，就需要建立健全科学化的管理体系，这是全面开展财政预算绩效管理工作的重要保证。首先，从政府行政管理公共服务职能转变方面入手，不同地区的省市财政预算管理部门需要结合各个省市的具体状况，在财政预