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转变作风优化环境集中整治活动自查报告
自活动开展以来，社保科按照局活动办的统一安置部署，结合本科室工作实际，社保科全体同志积极加入学****教导活动，专心议论查摆问题。通过自
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转变作风优化环境集中整治活动自查报告
自活动开展以来，社保科按照局活动办的统一安置部署，结合本科室工作实际，社保科全体同志积极加入学****教导活动，专心议论查摆问题。通过自查，我们认为本科在思想观念、工作作风、廉政创办、内部管理等方面还存在一些问题和缺乏，现剖析如下：
一、存在的问题
通过集中整治活动的开展，使科室在学****工作等方面取得了确定的劳绩，但是通过广泛征求观法建议，察觉还存在一些问题和缺乏，主要表现在：
(一)学****方面。社保科对学****一向都对比重视，但是也存在一些问题，科室人员积极加入局举办的各种学****活动较多，科室内部组织学****以及利用闲暇时间开展自学较少;组织学****本科室的业务学识较多，学****政治理论方面的学****较少;为学****而学****较多，学****用于实践较少等等。
(二)工作方面。近几年，随着财政社会保障体制的改革与进展，社会保障各项业务不断模范，体制机制不断创新，管理水平不断提高，但与财政精细化、科学化的管理要求还有确定的差距，还存在缺乏创新意识不够强，开拓进取精神缺乏;应对处理繁杂问题的阅历和才能缺乏;深入实际少，调查研究不够;提防结果和质量要求，但忽略过程，工作方法简朴，不够科学合理的处境。
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(三)作风方面。近几年，社保科不断加强科室作风创办和队伍创办，服务全局中心工作的水平不断提高，落实社会保障各项政策的才能不断巩固，人员队伍得到了磨练，作风不断转变，能够顺遂完成党组交给的各项工作任，但是针对社会保障工作中存在的热点难点问题缺乏调查研究，对政策落实还存在理解和把握不够，服务水平有待进一步提高。
(四)廉政方面。社保科一向对比提防廉政创办，也要求大家切实做到廉洁从政，但是与当前反腐倡廉形势的新要求，熟悉还不是很到位，公仆意识需进一步树牢，忧患意识需进一步提高，勤俭意识需进一步巩固。
二、理由分析
(一)对学****重要性熟悉还不够深刻。学****对于每一个单位来说是应有的思想根基，但是有的时候从客观上总是强调社保工作忙、任务重，没有处理好工作与学****之间的关系，究其理由还是我们对学****的重要性熟悉不够，缺乏学****的压力感和紧迫感，没能很好地把学****系统理论学识与提高素质结合起来。
(二)工作中的创新意识还不够强。对待每一项社保工作，平日也总是要求大家专心干好，要有新的提高、新的进展，但在概括落实上，没有用高标准去要求、去衡量，导致工作还不够科学，不够精细，缺乏创新意识。
(三)工作作风还需提升。由于社保工作政策性强，涉及面广，政策落实关系民生，涉及群众切身利益，对提高服务质量和服务水平的要求较高。虽然我们对此有确定的熟悉和体会，但是有时在工作中做得还不够好，服务还有欠缺，作风仍需提升。
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