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成功培训的方法.docx

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文档介绍

文档介绍:编号:
时间:2021年x月x日
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
页码:
word
?超级(chāojí)成功培训?
  一个人最重要的资产,是他抱持坚决的信念。
  物以类聚:自己先成为(chéngwéi)有爱心的人,才控制。信念--思想--决定--行动--结果。
  2、 思想,就是不停地问为什么。
  3、 世界上所有不能解决的的问题,都是问错了问题。
  4、 但凡成功的人都是问对了问题。如,如何让全世界的企业都用你的产品?出现了一次错误,都要问:我学到了什么?我哪里更好?我可以跟谁学****我哪些(nǎxiē)观念有问题?
培训,要以“结果〞为导向——学员(xuéyuán)要得到何样的结果?
  成功没有一成不变的规如此。
  通过放松—输入新资讯—改变思想。
  不成功,原因之二:下错定义。正确的做法——要准确了解,不要过分肯定,不要过分武断。任何事情没有一定的定义,除非自己下的定义。
  不成功,原因之三:规如此有问题。要时常问自己——要规如此,还是要快乐?你的规如此对吗?
  不成功,原因之四:用错了词汇。正确的做法——把“很害怕
编号:
时间:2021年x月x日
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
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〞改为“不****惯〞,再改为“慢慢会****惯〞。典型的错误用词——为什么我这么无聊?正确的说法:现在,我在休息充电。
  不成功,原因之五:用错了比喻。工作象什么?婚姻象什么?人生象什么?
  尼加拉瓜大瀑布现象:提前改变自己错误的行为,才不会跌入深渊。
  不成功,原因之六:不良的肢体动作。发现不良的肢体语言,改变肢体语言。
  成功方程式:
  1、 明确要达成的结果
  2、 拟定详细的方案
  3、 采取行动
  4、 正确的方法(fāngfǎ) + 敏感度 + 修正〔要有敏感度,要训练敏感度〕
  5、 坚持到底
  敏感度--察颜观色的能力--视觉的训练
  重复(chóngfù)是训练之母。
  团队目标大于个人目标。
潜意识催眠(cuīmián)练****br/>  1、 语言暗示
  2、 让潜意识发挥作用
  3、 信念的力量
  4、 疲劳的迅速恢复
  5、 立刻从心理上成为亿万富翁
  成功=知识 + 人脉。建立人脉,需要主动出击。主动出击,从每一个人递名片开始。
  业绩不好只有一个原因--不够认真。
  顾客不只买产品,他更买你的效劳精神。
  公司最大的营运
编号:
时间:2021年x月x日
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
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本钱,是没有训练过的业务员。
  缺乏正确的督导和管理,会浪费一个人才。
  建立你的市场链,就是靠模仿、复制。但要注意:复制信念,不是经验。
  一个人成功,与他的沟通能力有很大关系。
  1、 与自己沟通
  2、 与他人沟通
  3、 人生活的品质,决定于他沟通的方式。
  做事的关键,在于你要“得到什么结果〞。击穿木板的练****liànxí)。
  参加培训课程要得到的3项结果:以销售经理为例——
  1、 学****正确的销售方法
  2、 让自己的影响力增加
  3、 如何正确地培训员工
  为得到上述结果,我愿做:
  1、认真听、记 2、主动与人交流 3、反省
  全身心地投入培训——是快速提升销售力的法宝。
  事情有没有可能,看决心够不够。<br****惯(x&#237;gu&#224;n)无法改变,只能替代。
  请成功者吃饭,是学****的最廉价的方法。
  跟100个最成功的人交朋友。
  做事要关注“结果〞。结果比目的(m&#249;d&#236;)重要。目的跟结果不一样。方法不对,目的不会变为结果,方法正确,结果一定会得到。
  不成功常源于“自我设限〞。
  影响力——是由内而外的。充实你的内在。
  培训(p&#233;ix&#249;n)课之前,先通过向大家的提问了解听众的需求渴望和问题。
编号:
时间:2021年x月x日
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
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成功者三项要素(y&#224;o s&#249;):
  1、信念——相信什么?
  2、做事的方法-——策略——顺序〔做事,顺序不可搞错〕
  3、肢体语言——动作
  成功保险:发自内心地为顾客效劳。
  找大客户——是倍增收入(shōur&#249;)的必胜之路。
  借用顾客的见证〔请顾客签字〕。
  超级培训及业务推广会——各事业部派人现场与听众交流
  全世界最顶尖的成功人士的信念:
  1、 不达“结果〞绝不放弃。
  2、 向不可能挑战。
  3、 成功者做别人不愿做,不敢做的事情,做别人做不到的事情