文档介绍：2015党员四风问题比较检查资料
全党上下正在展开的党的公众路线教育实践活动的主要任务，集中解决形式主义、官僚主义、享福主义和豪侈
之风这“四风”问题，并明确提出“照镜子、正衣冠、洗浴浴、治治病
”的总要求。依据局想过去是怎么办理的，较少用创新的方法解决困难。
公众意识不够强。没有真实和公众打成一片，一心一意为人民服务的要旨意识有的淡化。可是一般地把群
众看作是服务对象，以为自己拿一份国家的薪水，能够做到这样的服务就还算不错了。没有达到把公众当亲人、
当父亲母亲、当老师的要求。
(二)官僚主义方面问题
检查研究针对性不强，有时为了完成任务而调研，存在着盆景式调研，只看典型，不看全局
;参观式调研，
走马看花，蜻蜓点水
;安排式调研，让看什么看什么，让听什么听什么。
工作指导和督促还不够深入，致使工作收效不够理想，抓督办、抓落实，知足于开会部署了，领导重申了，
详尽要求说了然，只做上篇文章、忽略下篇文章。对政策法规研究不够透，工作方法较简单;坠入文牍主义、事务主义的潮流中，把上司的指示当教条，机械执行，走开本质，照搬照套。
协调机关部门间协作、合作的事项时，方法不多，耗时长、效率低，有时有畏难情绪，真实想法是我把该说的话都说到了，就算尽到责任了，同一级其他领导，不好铁面无情，影响同志关系。
存在“不求有功，但求无过”的见解。工作因循保守、抱残守缺，拘泥于已有的制度和原则，不考虑本质状况的变化。学****新知识、研究新问题的意识不足，出现新状况不会办理、不肯办理，坐等指示、被动对付的状况时有发生。
(三)享福主义方面的表现
享福主义起源于封建思想沉渣浮起并与西方颓丧文化渗透的结合，主张人生目的就是追乞降知足个人的生活享受，只追求个人的享受和幸福，放弃社会责任和义务。自己表现，办公室主任既无人事权，又无财务权，只有事务权，条件受限，达不到享福主义的程度。没有详尽的本质享福，其实不表示在思想上就不想享福，主要表现在思想不再像刚入党时那么精纯，追求也不再那么高尚。特别是看到社会上有些人不是靠正当手段，不是
靠自己刻苦努力而得来不义之属，心理也会产生不平衡。精神委靡，迷恋安闲，不思进步;在工作态度上，有
时会产生吃这么苦能够换来什么?值不值得的迷惑，开始怕苦怕累，得过且过，不肯意再吃那么多的苦，不肯再出那么多的力，不肯意再创立性地展动工作。
(四)豪侈之风方面的表现
经过检讨解析，自以为能够保持奋斗图强作风的，能够有一颗平时心过老百姓日子。但受社会上少量人豪侈、极欲之风流行的影响，比较所谓社会成功人士的生活方式和行业间较大的收入差距，不免会有不平衡的心态，甚至还有敬羡心理。有时在思想上也会放松对自己的拘束，艳羡那些有钱人、有权人过着的豪华、享福、豪侈的生活。
作为负有管理责任的办公室主任，对机关的各种浪费束手无策，对餐桌上的浪费、打印机上的浪费、用车上的浪费置若罔闻，人走不关灯，电脑不关机，空调通宵开的现象，懒于管理，怕冒罪犯。
二、存在问题的主要原由
(一)政治理论学****不够深入，政治理论修养不到家。一是没有把理论学****放在应有的地址，凭兴趣