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劳模事迹材料.doc

上传人:ATONGMU 2022/8/21 文件大小:22 KB

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文档介绍

文档介绍:劳模事迹材料
篇一:劳模先进事迹材料
平凡岗位写人生
###,男,###岁,中共党员,现任###车间主任,多年来,在平凡的工作岗位上他始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,全面的完成各项工作任务;作为一名正的处事原则、急躁细致的工作作风、持之以恒的奉献精神、倾入工作的满腔热忱,深受党员和群众的好评。为沉降车间无私的奉献着,车间的荣誉他功不行没,他充分发挥着一个共产党员的先锋榜样作用,为自己所从事的事业作出了最大的努力,捧出了全部真诚。


篇二:劳模先进个人事迹材料
杨义先进事迹材料
杨义,男,现年50岁,大专学历,现任矿地测科副科长,负责全矿的矿山测量工作,于1980年1月参与工作。参与工作以来,先后从事开拓掘进、煤矿测量等工作。2022年,受到领导的信任,提升为地测科副科长。多一份责任,也多一点时机,为了不辜负领导的信任、同事的期望和自身价值的实现,牢记自己的责任,在工作中也时刻不忘从各个方面去提高自己的业务力量,思想觉悟。
一、加强政治理论学习,坚固树立正确的世界观、人生观、价值观。
自1984年从事技术工作以来,不断加强对政治理论的学习,树立起正确的世界观、人生观和价值观。用正确的思想来武装头脑,引领行动。
辩证唯物主义和历史唯物主义是无产阶级及其政党的世界观。把这一科学的世界观同地测科的详细实践结合,即“一切从实际动身,理论联系实际,实事求是,在实践中检验真理和进展真理”。这是科学、正确的世界观最详细、最生动、最集中的表现。人生观是关于人生目的、态度、价值和抱负的根本观点。肯定要正确处理好学习实践活动和当前各项工作的关系,用良好的精神状态和扎实的工作作风,切实抓好各项工作。把技术工作是否科学合理,安全治理是否到位和有效,职工群众是否满足作为唯一标准,奋力推动本科室各项工作的顺当开展。


二、加强业务技能学习,爱岗敬业,提高综合素养
当今世界,科技进展,一日千里。满意现状,不思进取,必定会被淘汰。对于学习,重点从以下几方面做起:①“温故知新”,在工作之余,对以往专业教材再次温读,通过联系现场实践,不但加深了理解,而且开掘了书中内潜,为利用理论来解释生产中的问题,提出解决方案、优化劳动组合配置供应了有力的支持。②有选择、有针对的查阅矿山科技期刊,把《煤矿安全规程 》、《煤矿测量规程》等煤矿规程规定进展了反复的细读、详读。有助于了解相关方面的技术。③自他加压,主动积极的培育、熬炼自己。作为一名副科长,必需具备良好的内业工作力量。为此,常常对现场施工中的,甚至以往施工的设计图纸进展复核、验算,深刻把握设计意图,把握掌握关键。对全部的测量资料,重新解算方位、坐标和高程,自己特地建立技术解算台帐,具体记录每次地质孔、拨门、贯穿、标高掌握的解算资料。 三、团结协作,技术攻关,学习推广新技术
技术工作最忌坐井观天,为了更好的做好本职工作,特别重视与外界的沟通和协作。常常和技术科、地测科对巷道设计、支护,对断层赋存、标高掌握进展探讨,从源头上保证施工的安全和吻合设计。面对纷繁简单的施工条件的不断变革的测量工艺,和掘进系统其他技术人员始终保持着亲密的合作和沟通,取长补短,互通有无。


该同志擅长对技术工作进展总结并将其形成科技成果和治理方法。2022年他提出《残采矿井快速测量标定中心腰线》和《54坐标与80坐标的转换》分别获矿2022年度一等奖。
四、提高职工安全意识
为提高全科室员工的安全防范意识和自我防护意识,该同志常常深入一线检查安全工作,并利用班前、班后会等业余时间,给员工讲解安全生产学问。并地测科工作实际状况,开展了“建一流班子、带一流队伍、创一流效益”的创优竞赛活动及责任意识教育等活动。增加了班子成员责任意识,及团结拼搏奋勉向上的精神。充分利用了各种形式对职工进展岗位技能培训,广泛开展岗位练兵、技术比武、技术革新、创立学习型班组等活动,极大地提高了职工的业务技能。
五、身先士卒、身体力行,切实抓好工作面的测量工作。
针对残采矿井巷道压力大、顶板破裂,测量点位移频繁等状况,该同志利用下井时间,提前做好下次测量点的选点工作,给下次