文档介绍：离退休管理办法
离退休管理办法
医院离退休工作管理办法
为了贯彻落实党和政府关于离退休人员“老有所养、
老有所医、老有所为、老有所乐、老有所学”的老年工作管理方针，做到管理规范、职责明确、服务到位，进一步做好新形势下我院离退休人保险工作。10．财务处职责
，并根据有关政策与医院实际情况，保证离退休各项经费的落实。。
，发放离退休人员各类福利费用。
五、经费管理和使用
11、上级规定标准制定的离休干部“特需经费”，要严格按照有关规定执行。
12．离退休办公室要管好用好离退休人员活动经费，全部用于离退休人员组织的各类活动，结余部分可跨年使用。。
二一一年六月十七日
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辽医三院离退休工作管理办法
为了贯彻落实党和政府关于离退休人员“老有所养、
老有所医、老有所为、老有所乐、老有所学”的老年工作管理方针，做到管理规范、职责明确、服务到位，进一步做好新形势下我院离退休人员的管理和服务工作，特重新制定本办法。
一、管理体制
1．在医院党政班子领导下，医院对离退休工作实行统一管理、离退休福利待遇分开的管理体制。
2．离退休人员由离退休管理处负责日常管理工作，有关事宜会同工会、党政办、组织部、宣传部、人事处、财务处、等相关职能部门进行管理
二、管理机构
3．医院设有离退休工作领导小组，由医院党政领导和有关部门负责人组成，是医院党政领导下的离退休工作的领导和决策机构。
4．离退管理处是在医院党政领导下的对离退休人员进行管理和服务的职能部门，是医院离退休工作领导小组的办事机构。
三、管理职责
5．医院离退休工作领导小组职责
，学****党和政府有关离退休工作的方针、政策，审议年度离退休工作计划，听取离退休工作的情况汇报，专题研究解决离退休工作中的新情况、新问题。对重大问题进行决策，并建章立制。
，做好离退休工作。
，通报医院情况，听取离退休人员对医院工作的意见和建议。
6．离退办工作职责
、学****和贯彻落实党和政府关于离退休工作的有关文件精神、政策和规定，结合医院实际情况制定具体实施办法和细则。
，拟定年度工作目标及计划。
，不断探索新形势下离退休工作的新情况、新问题、新途径，不断改进管理服务工作。
，及时了解他们的思想情况、具体困难和合理要求，及时释疑解惑、排忧解难，重大问题及时汇报。
、学****和考察活动。
、孤老、特困的离退休人员；定期走访慰问长住外地的离退休人员。